Lowongan Kerja Bank Mandiri Terbaru

Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 November 2015, Lowongan Kerja 2015 Terbaru hari ini, Lowongan Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 November 2015 - PT Bank Mandiri (Persero), Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Oktober 2015 - PT Bank Mandiri (Persero) Tbk - Bank Mandiri berdiri sejak tanggal 2 Oktober 1998, sebagai bagian program restrukturisasi perbankan yang dilakukan oleh pemerintah Indonesia. Ketika bulan Juli 1999, 4 (empat) bank pemerintah - yaitu Bank Bumi Daya,  Bank Ekspor Impor Indonesia , Bank Dagang Negara, dan Bank Pembangunan Indonesia - dijadikan satu menjadi Bank Mandiri, dimana masing-masing bank tersebut yang dilebur memiliki peran yang tak terpisahkan dalam pembangunan perekonomian Indonesia. Sampai dengan saat ini, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk meneruskan tradisi selama kurang lebih dari 140 tahun memberikan dan memunjukkan kontribusi dalam dunia perbankan di Indonesia serta perekonomian Indonesia.

Hingga Bulan Desember 2011, total aset Bank Mandiri sudah mencapai Rp 551,9 Triliun, dimana jumlah ini bertambah berlipat ganda dari total aset di tahun 2006 (sebesar Rp 267 Triliun), atau tumbuh 15,6% (CAGR). Ini mengukuhkan bahwa posisi Bank Mandiri sebagai bank terbesar di Indonesia. Kredit Bank Mandiri sendiri juga tumbuh sehingga menjadi Rp 314,4 Triliun, meningkat 22% (CAGR) dari kredit tahun 2006 yang sebesar Rp 118 Triliun. Sedangkan net profit bank kami tumbuh menjadi Rp 12,2 Triliun, meningkat kurang lebih 28,3% (CAGR) dari tahun 2006 yang besarnya mencapai Rp 2,4 Triliun. Selain menjadi salah satu bank pemberi pinjaman terbesar di Indonesia, Bank kami yaitu Bank Mandiri juga merupakan bank penyimpanan terbesar di Indonesia dengan dana pihak ke-3 sebesar Rp 422,3 Triliun. Salah satu momen penting dalam proses transformasi tahap 2 ini adalah suksesnya rights issue pada Februari 2011 untuk memperkuat permodalan bank. Dengan ini, modal Bank Mandiri sudah mencapai Rp 62,7 Triliun, meningkat dari 48,9% tahun sebelumnya ke tahun berikutnya dan menjadi bank pertama di Indonesia yang meraih gelar Bank Internasional, sesuai dengan Banking Architecture atau Arsitektur Perbankan Indonesia (API).

Kinerja Bank Mandiri sendiri sudah didukung oleh perusahaan-perusahaan anak yang sudah memberikan kontribusi pendapatan signifikan, yaitu sekitar 12% dari laba bersih konsolidasi Bank Mandiri. Saat ini Bank Mandiri mempunyai jaringan ATM terbesar, yaitu jumlahnya mencapai 10.000 unit yang sudah digunakan dan terpasang tersebar di seluruh Indonesia. Inilah yang menjadikan Bank Mandiri sebagai bank terbaik dalam pelayanan selama 4 tahun beruntun dan menjadi perusahaan yang paling terpercaya di Indonesia untuk Good Corporate Govenance selama 5 tahun beruntunt. Setelah memenuhi persyaratan dari Bank Indonesia, Bank Mandiri kini berhak untuk menyandang titel sebagai Bank Internasional yang telah beroperasi di sektor perbankan regional dan siap menjadi bank percontohan di Indonesia.

Sejalan dengan program perluasan dan perlebaran bisnis dalam bidang perbankan, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk membuka Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Bank Mandiri (Persero) Oktober 2015 untuk mencari orang yang sangat berbakat dan cerdas untuk mengisi lowongan sebagai :

Officer Development Program

Lokasi Kerja: Jakarta

Persyaratan pencari Kerja :

• Sarjana (S1) atau mahasiswa pascasarjana (S2) lulusan Universitas terkemuka.
• Nilai / IPK rata-rata :
   IPK minimal 3,00 atau setara (S1).
  IPK minimal 3,20 atau setara (S2).
• Usia maksimal ketika seleksi:
  25 tahun (S1).
  28 tahun (S2).
• Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris, baik lisan dan tertulis
• Belum menikah.
• Bersedia direlokasi.

Untuk informasi Lowongan Kerja Terbaru Bank Mandiri (Persero) Tbk lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari PT Bank Mandiri (Persero) Tbk pada link berikut di berikut ini. Bagi yang tertarik silahkan mengirimkan berkas Anda dengan masuk ke situs terkait erecruitment Bank Mandiri di www.mandiricareer.net. Tanggal penutupan penyerahan proposal adalah Novmber 2015. sumber berita

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Bank Mandiri (Persero) Tbk terkait November 2015 ini, Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 November 2015 Bank Mandiri (Persero) Tbk tutup tanggal November 2015.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Bank Mandiri (Persero) Tbk tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan Bank Mandiri (Persero) Tbk yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 November 2015 Bank Mandiri (Persero) Tbk tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 November 2015 Bank Mandiri (Persero) Tbk  yang akan dihubungi.

Lowongan Kerja UII Yogyakarta Terbaru

Lowongan Kerja Terbaru, Lowongan Kerja hari ini, Lowongan kerja terbaru SMA, SMK, D3, dan S1, Oktober 2015 - Universitas Islam Indonesia disingkat UII merupakan perguruan tinggi swasta nasional tertua di Indonesia yang terletak di Yogyakarta. UII semula bernama Sekolah Tinggi Islam (STI) yang didirikan di Jakarta pada hari Ahad (Minggu) tanggal 27 Rajab 1364 H atau pada nggal 8 Juli 1945 M. Dengan lokasi kampus yang tersebar di beberapa wilayah, seperti Kampus Terpadu terletak di Jalan Kaliurang KM 14,5 Kabupaten Sleman, dekat daerah wisata Kaliurang dan berjarak 20 KM dari puncak Gunung Merapi. Kampus UII pada tahun 2009 UII terpilih sebagai perguruan tinggi dengan nilai penjaminan mutu internal terbaik di Indonesia versi Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi (Ditjen Dikti). Pada tahun 2013, berdasarkan SK BAN-PT No. 065/SK/BAN-PT/AK-IV/PT/II/2013 UII berhasil meraih akreditasi institusi dengan nilai 'A', tertinggi di antara PTS seluruh Indonesia.

Sejarah 

Pada tahun 1945, sidang umum Masjoemi (Majelis Sjoero Moeslimin Indonesia) dilaksanakan. Pertemuan itu dihadiri oleh beberapa tokoh politik terkemuka masa itu termasuk diantaranya Dr. Mohammad Hatta (Wakil Presiden Pertama Indonesia), Mohammad Natsir, Mr. Mohamad Roem, KH. Wahid Hasjim. Salah satu keputusan dari pertemuan ini adalah pembentukan Sekolah Tinggi Islam (STI) oleh tokoh-tokoh terkemuka tersebut. STI kemudian didirikan pada tanggal 8 Juli 1945 bertepatan dengan 27 Rajab 1364 H dan berkembang menjadi sebuah universitas yang disebut Universitas Islam Indonesia (UII) sejak tanggal 3 November 1947 untuk memenuhi permintaan akan sebuah pendidikan tinggi yang mengintegrasikan pengetahuan umum dengan ajaran-ajaran Islam.

Awalnya, UII memiliki empat fakultas: Fakultas Agama, Fakultas Hukum, Fakultas Pendidikan, dan Fakultas Ekonomi, yang mulai beroperasi pada Juni 1948. Sekitar tujuh bulan kemudian, UII terpaksa ditutup akibat agresi militer Belanda. Banyak siswa dan dosen bergabung dengan tentara Indonesia untuk mengusir Belanda. Pada awal 1950-an, tak lama setelah perang, UII harus memindahkan aktivitas perkualiahan di beberapa tempat di kota Yogyakarta, bahkan sempat menggunakan Kraton Yogyakarta dan rumah dosen sebagai ruang kelas.

UII mengalami banyak perkembangan antara 1961 sampai dengan 1970 di bawah kepemimpinan Prof. M.R. R.H.A. Kasmat Bahuwinangun (1960-1963) dan Prof. Dr. dr. M. Sardjito (1964-1970). Selama masa jabatannya, Prof. M.R. R.H.A. Kasmat Bahuwinangun membantu mengembangkan Fakultas Syariah dan Fakultas Tarbiyah serta memperluas UII ke Purwokerto dengan mendirikan Fakultas Hukum dan Syari'ah disana.

Dari tahun 1964 sampai 1970, di bawah kepemimpinan Prof. Dr. dr. M. Sardjito (seorang dokter medis terkemuka di Indonesia), UII kembali diperluas hingga memiliki 22 fakultas, lima yang berlokasi di Yogyakarta dan sisanya tersebar di provinsi lain: Jawa Tengah (Solo, Klaten, dan Purwokerto), dan Sulawesi Utara (Gorontalo). Bidang studi yang ditawarkan adalah Ekonomi, Hukum, Syari'ah, Tarbiyah, Teknik, Kedokteran, Kedokteran Hewan, dan Farmasi. Namun, ketika Peraturan Pemerintah melarang UII menyelenggarakan kegiatan pendidikan di luar Yogyakarta, maka UII harus menutup kampus-kampus cabang. Beberapa dari kampus cabang yang ditutup ini kemudian menjadi bagian dari lembaga pendidikan lokal. Contohnya adalah Fakultas Kedokteran Universitas sebelas maret, yang cikal bakalnya adalah Fakultas Kedokteran UII di Surakarta yang ditutup pada tahun 1975.

Pada awal 1970-an hingga 1982, UII mengalami perkembangan dalam pembangunan fisik mencakup kantor dan gedung fakultas, dimulai dengan kantor pusat yang berada di Jalan Cik di Tiro. Pembangunan gedung ini kemudian diikuti dengan pengembangan tiga kampus lain yang terletak di sejumlah lokasi di kota Yogyakarta. Selama periode ini, beberapa fakultas di UII juga mulai memperoleh status akreditasi dan juga memprakarsai kolaborasi dengan lembaga baik nasional maupun internasional, seperti Universitas Gadjah Mada, King Abdul Aziz University Arab Saudi, dan The Asia Foundation.

Sejak awal 1990-an sampai saat ini, UII telah mengembangkan kampus terpadu yang terletak di Kabupaten Sleman, di bagian utara Provinsi DI Yogyakarta. Sebagian besar fakultas UII telah berlokasi di lahan seluas 25 hektare ini. Sampai dengan semester ganjil 2011/2012, UII memiliki delapan fakultas dengan berbagai lima program Diploma Tiga, 22 Program Sarjana, tiga Program Profesi, delapan Program Magister, dan tiga Program Doktor serta lembaga-lembaga pendukung.

Dalam pemeringkatan 4 International College and Universities (4ICU) maupun Webometrics pada Januari 2012 menempatkan Universitas Islam Indonesia sebagai Perguruan Tinggi Swasta (PTS) peringkat pertama di Kopertis Wilayah V dan peringkat ke-2 PTS secara nasional. Selain itu, pada tahun 2009 Universitas Islam Indonesia terpilih sebagai perguruan tinggi dengan nilai penjaminan mutu internal terbaik di Indonesia versi Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi (Ditjen Dikti) dan mendapatkan akreditasi institusi A pada tahun 2013 (sumber : wikipedia)

Pengumuman Penerimaan Pegawai Tidak Tetap Universitas Islam Indonesia Tahun 2015 (Rev Kode) : silahkan klik Nomor : 2663/Rek/40/DOSDM/X/2015

Bismillahirrahmanirrahirn

Universitas Islam Indonesia membutuhkan lowongan tenaga kependidikan tidak tetap tahun 2015 dengan formasi sebagai berikut:

1. Staf Pengelola Website

2. Laboran

-Syarat-syarat yang harus dipenuhi sebagai berikut :

1. Warga Negara Indonesia

2. Beragama Islam

3. Sehat jasmani dan rohani

4. Tidak cacat fisik yang dapat menyebabkan terganggunya kinerja

5. Pada tanggal 1 November 2015, maksimal berusia 30 tahun

6. Memiliki etos kerja yang tinggi

e. Tidak merokok

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Perguruan Tinggi UII Yogyakarta terkait November 2015 ini, Lowongan Kerja Terbaru S1 November 2015 Perguruan Tinggi UII Yogyakarta tutup tanggal 30 Oktober 2015.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Perguruan Tinggi UII Yogyakarta tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan  Perguruan Tinggi UII Yogyakarta yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru S1 Oktober 2015 Perguruan Tinggi UII Yogyakarta tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru S1 November 2015 Perguruan Tinggi UII Yogyakarta yang akan dihubungi dan diumumkan.

Lowongan Kerja Indomaret Terbaru

Lowongan Kerja Indomaret Oktober 2015 - Indomaret siapa yang tidak mengenalnya, jaringan minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan sehari-hari dengan berbagai gerai nya yang banyak sekali kita jumpai dengan mudah. Dikelola oleh PT Indomarco Prismatama, cikal bakal pembukaan Indomaret di Kalimantan dan toko pertama dibuka di Ancol, Jakarta Utara. Pada bulan Oktober 2015 ini PT Indomarco Prismatama atau akarab dengan Indomaret membuka lowongan kerja terbaru bulan Oktober 2015 dengan mengundang putra/putri bangsa Indonesia yang berintegritas dan berdedikasi tinggi guna mengikuti seleksi penerimaan Karyawan PT Indomarco Prismatama atau akarab dengan Indomaret tahun 2015 untuk kualifikasi ...

Profil Indomaret 

Berawal dari pemikiran untuk mempermudah penyediaan kebutuhan pokok sehari-hari karyawan, maka pada tahun 1988 didirikanlah sebuah gerai yang diberi nama Indomaret. Sejalan pengembangan operasional toko, perusahaan tertarik untuk lebih mendalami dan memahami berbagai kebutuhan dan perilaku konsumen dalam berbelanja. Guna mengakomodasi tujuan tersebut, beberapa orang karyawan ditugaskan untuk mengamati dan meneliti perilaku belanja masyarakat. Kesimpulan yang didapat adalah bahwa masyarakat cenderung memilih belanja di gerai modern berdasarkan alasan kelengkapan pilihan produk yang berkualitas, harga yang pasti dan bersaing, serta suasana yang nyaman.

Pada mulanya Indomaret membentuk konsep penyelenggaraan gerai yang berlokasi di dekat hunian konsumen, menyediakan berbagai kebutuhan pokok maupun kebutuhan sehari-hari, melayani masyarakat umum yang bersifat majemuk, serta memiliki luas toko sekitar 200 m2.

Konsep bisnis waralaba Indomaret adalah yang pertama dan merupakan pelopor di bidang minimarket di Indonesia. Sambutan masyarakat ternyata sangat positif, terbukti dengan peningkatan jumlah Terwaralaba Indomaret dari waktu ke waktu. Konsep bisnis waralaba Perusahaan juga diakui oleh pemerintah melalui penghargaan yang diberikan kepada Indomaret selaku “Perusahaan Waralaba Unggul 2003”. Penghargaan semacam ini adalah yang pertama kali diberikan kepada perusahaan minimarket di Indonesia dan sampai saat ini hanya Indomaret yang menerimanya.

Saat ini Indomaret berkembang sangat pesat dengan jumlah gerai mencapai lebih dari 9.096 di wilayah Jawa, Bali, Madura, Kalimantan, Sulawesi, dan Lombok, terdiri dari 40% gerai milik terwaralaba dan 60% gerai milik Perusahaan. Sebagian besar pasokan barang dagangan untuk seluruh gerai berasal dari 21 pusat distribusi Indomaret yang menyediakan lebih dari 4.800 jenis produk.

Kini, keberadaan Indomaret makin diperkuat dengan kehadiran Indogrosir, anak perusahaan dengan konsep bisnis Pusat Perkulakan.

Visi Indomaret

 Menjadi aset nasional dalam bentuk jaringan ritel waralaba yang unggul dalam persaingan global.

Motto Indomaret

 Mudah & Hemat

Budaya Indomaret

 Menjunjung tinggi nilai-nilai kejujuran, kebenaran dan keadilan, kerja sama kelompok, kemajuan melalui inovasi yang ekonomis serta mengutamakan kepuasan konsumen.

Esensi Indomaret

 Pendekatan dengan senyuman yang tulus, untuk membangun hidup lebih baik.

 Sumber : indomaret.co.id

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Indomaret terkait Oktober 2015 ini, Lowongan Kerja Terbaru S1 Agustus 2015 Indomaret tutup tanggal 24 Oktober 2015 2015.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Indomaret tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan  Indomaret yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru S1 Agustus 2015 Indomaret tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru S1 Oktober 2015 Indomaret yang akan dihubungi dan diumumkan.