Lowongan Kerja PT Garuda Indonesia

Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Agustus 2016, Lowongan Kerja 2015 Terbaru hari ini, Lowongan Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Agustus 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Agustus 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Semarang Terbaru, Lowongan Kerja Semarang, Lowongan Kerja Yogyakarta, Lowongan Kerja Cengkareng, Lowongan Kerja Terbaru S1 S2 Agustus 2016, - PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk - Garuda Indonesia adalah perusahaan penerbangan terbesar di Indonesia yang mayoritas dimiliki oleh pemerintah Indonesia. Garuda Indonesia adalah 60,51% dimiliki oleh pemerintah Indonesia. Sementara sisanya dimiliki oleh masyarakat umum. Yang berbasis di Soekarno-Hatta International Airport Cengkareng, Garuda Indonesia kini beroperasi 180 armada (per Agustus 2015), yang terdiri dari 137 armada Garuda Indonesia papan utama, dan 43 Citilink armada. Perusahaan juga didukung oleh 2 Strategic Business Unit (SBU) - Garuda Sentra Medika Unit Bisnis (SBU GSM) dan Garuda Cargo Business Unit (SBU Cargo) - dan 5 anak perusahaan utama; PT Citilink Indonesia, PT Aero Wisata, PT Abacus Distribution Systems Indonesia, PT Garuda Maintenance Facility Aero Asia (GMFAA) dan PT Aero Systems Indonesia (ASYST).


Ini layanan pesawat dari berbagai jenis dan merupakan salah satu yang terbesar fasilitas perawatan pesawat di Asia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1984 sebagai Fasilitas Pemeliharaan Garuda Support Center. Dalam tujuh tahun, yang didanai sepenuhnya oleh pemerintah Indonesia, telah menghabiskan US $ 200 juta, dimana 63% digunakan untuk mengimpor mesin hi-tech dan peralatan. Pada tahun 1996, ia menjadi SBU berubah nama menjadi Garuda Maintenance Fasilitas AeroAsia, atau GMF AeroAsia singkatnya. Pada bulan Agustus 2002, itu memisahkan diri dari PT Garuda Indonesia.

Bulan Agustus 2016 PT Garuda Indonesia ingin mencari lulusan terbaik dari pencuri Indonesia dengan membuka Lowongan Kerja Cengkareng D3, S1 Agustus 2016 dengan posisi lowongan sebagai berikut :

Garuda Indonesia Management Trainee Engineering (Aircraft Maintenance and Airworthiness Management)

Persyaratan Lowongan Kerja :

1. Warga Negara Indonesia (WNI), usia max. 27 tahun.
2. Single dan bersedia tidak menikah selama masa pelatihan.
3. Minimum Sarjana (S1) pemegang dari universitas terkemuka, jurusan Teknik Elektro, Teknik Mesin, Aeronautical Engineering, Teknik Industri, Manajemen Bisnis.
4. IPK min. 3,00 (S1) dan 3,25 (S2) dalam skala 4,00.
5. fresh graduate atau mereka dengan 0-1 tahun pengalaman kerja.
6. Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris, baik lisan dan tertulis.
7. Terlibat aktif dalam kegiatan organisasi kampus dan acara / komite sosial, atau telah menerima pengakuan dan penghargaan atas prestasi yang diperoleh mis beasiswa, pertukaran pelajar, dll
8. Bersedia ditempatkan pada unit dan kantor cabang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Untuk informasi lowongan Kerja Terbaru, silakan lihat sumber resmi dari Garuda Indonesia pada link berikut di bawah ini. Jika kualifikasi Anda cocok dengan persyaratan di atas, silakan daftarkan diri anda untuk http://career.garuda-indonesia.com dan ikuti langkah-langkah hati-hati. Tanggal penutupan 21 Agustus 2016. Untuk pertanyaan, jangan ragu untuk menghubungi Tim Garuda Indonesia Rekrutmen di recruitment@garuda-indonesia.com pada tanggal kerja (Senin - Jumat) dan jam kerja (08.00 - 16.00 WIB). Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi di atas akan terpilih.

Pada seleksi awal, semua peserta harus membawa dokumen-dokumen berikut

1. Surat permohonan;
2. Curriculum Vitae (CV);
3. Kartu identitas nasional (KTP);
4. Salin sertifikat akademik terbaru;
5. Foto berwarna:
6. Penuh tubuh ukuran kartu pos (1 lembar).
7. Close up 4x6 (2 lembar).

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru S1 PT Garuda Indonesia terkait Agustus 2016 ini, Lowongan Kerja Terbaru S1 Agustus 2016 PT Garuda Indonesia tutup tanggal 20 Agustus 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  PT Garuda Indonesia tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan  PT Garuda Indonesia yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru S1 Agustus 2016 PT Garuda Indonesia tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru S1 Agustus 2016 PT Garuda Indonesia yang akan dihubungi dan diumumkan.


Penting : Lowongan Kerja PT Garuda Indonesia Tutup tanggal  21 Agustus 2016

Lowongan Kerja Garut Bank BRIsyariah

Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Agustus 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Agustus 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Jakarta Pusat Terbaru, Lowongan Kerja Jawa Barat, Lowongan Kerja Menteng, Lowongan Kerja Jakarta, Lowongan Kerja Bandung Terbaru S1 S2 Agustus 2016,- Bank BRISyariah - Bermula dari akuisisi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., dengan Bank Jasa Arta tanggal 19 Desember 2007 serta dengan keluarnya izin dari Bank Indonesia dengan Suratnya No. o.10/67/KEP.GBI/DpG/2008, maka tanggal 17 November 2008 PT. Bank BRISyariah secara resmi mulai beroperasi. Kemudian PT. Bank BRISyariah merubah bidang usaha yang semula beroperasional secara konvensional, kemudian berubah dengan kegiatan perbankan berdasarkan prinsip syariah Islam. Bank ini Melayani nasabah dengan prinsip pelayanan prima (service excellence) serta menawarkan berbagai produk yang sesuai dengan harapan dari kalangan tingkatan dari nasabah dengan prinsip syariah.

Kehadiran PT. Bank BRISyariah semakin bertambah kokoh setelah pada 19 Desember 2008 ditandatangani akta pemisahan Unit Usaha Syariah PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., untuk mengabungkan ke dalam PT. Bank BRISyariah (proses spin off ) yang berlaku efektif per tanggal 1 Januari 2009. Penandatanganan ini secara langsung dilakukan oleh Bapak Sofyan Basir selaku Direktur Utama PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., serta dengan Bapak Ventje Rahardjo selaku Direktur Utama PT. Bank BRISyariah. Saat ini PT. Bank BRISyariah menjadi salah satu bank syariah ketiga terbesar sesuai dengan aset. PT. Bank BRISyariah tumbuh pesat baik dari sisi aset, jumlah pembiayaan serta perolehan dana pihak ketiga. Dengan berfokus terhadap nasabah golongan menengah bawah, PT. Bank BRISyariah Sesuai dengan visinya, saat ini PT. Bank BRISyariah mulai merintis sinergi bersama PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., dengan memanfaatkan jaringan kerja PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., sebagai Kantor Layanan Syariah untuk mengembangkan bisnis yang sudah berfokus kepada kegiatan penghimpunan dana masyarakat serta kegiatan konsumer berdasarkan prinsip Syariah.


Dalam rangka memperkuat fundamental bisnisnya, PT Bank BRI Syariah membuka Lowongan Kerja Terbaru Garut dengan mengundang kandidat yang memenuhi syarat untuk memenuhi posisi sebagai berikut :

Customer Service

Persyaratan Lowongan Kerja Garut :

1. Wanita, usia maksimal 25 tahun.
2. Tampan, tinggi minimal 155 cm.
3. Sehat jasmani dan rohani
4. Pendidikan Minimal S1.
5. pengetahuan operasi Microsoft Office (Word, Excel, Power Point).
6. Penempatan di KCP Garut Ciledug.

Untuk informasi Lowongan Kerja Garut Terbaru lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari BRISyariah di link berikut di bawah ini. Jika Anda tertarik untuk menjadi anggota dari keluarga besar BRISyariah ini, Anda bisa datang dan langsung mengirimkan surat lamaran, CV, ijazah, transkrip, copy sertifikat TOEFL (jika ada) pada BRISyariah KCP Garut Ciledug - Jl Ciledug No 100 Garut Kota 44115


Silahkan lihat juga Lowongan Garut Terbaru S1 Bank BRIsyariah terkait Agustus 2016 ini, Lowongan Garut Terbaru S1 Agustus 2016 Bank BRIsyariah tutup tanggal Agustus 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Bank BRIsyariah tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan Bank BRIsyariahyang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak Lowongan Kerja Jawa Barat Terbaru S1 Agustus 2016 Bank BRIsyariah tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Garut Terbaru S1 Agustus 2016 Bank BRIsyariah yang akan dihubungi dan diumumkan.

Penting : Lowongan Kerja Garut Terbaru Bank BRIsyariah Tutup tanggal  Agustus  2016

Lowongan Kerja PT Danareksa (Persero) Surabaya

Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Juli 2016, Lowongan Kerja 2016 Terbaru hari ini, Lowongan Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Samarinda Terbaru S1 S2 Juli 2016, PT Danareksa (Persero) - Danareksa merupakan perusahaan milik negara terkemuka di Indonesia yang bergerak di industri investasi. Bersama dengan 4 anak langsung dimiliki, Danareksa menjalankan bisnis dalam menyediakan jasa keuangan dan investasi, termasuk jasa sekuritas, manajemen investasi, treasury, keuangan, ekuitas swasta dan juga penelitian. Sebagai perusahaan milik negara, Danareksa sepenuhnya dimiliki oleh Governement Indonesia. Berkantor pusat di Jakarta, Danareksa sekarang memiliki 42 jaringan kantor di seluruh Indonesia dan langsung mempekerjakan 346 staf yang berdedikasi.Dalam dekade terakhir sejak tahun 1997, Danareksa telah membantu perusahaan-perusahaan swasta serta BUMN untuk meningkatkan lebih dari Rp 100 triliun dana dari pasar modal, membantu memberikan dorongan untuk pemulihan dan pertumbuhan ekonomi nasional pascakrisis. " 

The Investment Banking Danareksa pembagian membantu perusahaan dan pemerintah dengan meningkatkan dana melalui penerbitan dan penjualan surat berharga di pasar modal (ekuitas dan obligasi), serta memberikan saran atas transaksi seperti merger dan akuisisi. Dana membesarkan bisnis, klien dapat memperoleh nilai dari kekuatan kita diakui dalam sumber daya modal serta jaringan yang luas di antara lembaga-lembaga keuangan domestik dan global, yang membuat untuk latihan underwriting sukses, dari proses book building hingga penjualan surat berharga.

Untuk mencapai visi perusahaan, untuk menjadi perusahaan jasa keuangan unggulan di wilayah tersebut, PT Danareksa (Persero) membuka Lowongan Kerja Terbaru BUMN Juli 2016 sedang mencari orang-orang berbakat dan kandidat terbaik untuk bergabung sebagai posisi di bawah ini:

ACCOUNT EXECUTIVE

(Kode : AE-SBY)

Persyaratan Lowongan Kerja Surabaya : 

1. Memiliki lisensi Wakil Perantara Pedagang Efek (WPPE) dari Otoritas Jasa Keuangan (OJK).
2. Memiliki client based dan hubungan yang baik dengan klien.
3. Berpengalaman sebagai tenaga penjual di perusahaan sekuritas lebih diutamakan.
4. Penempatan di Surabaya.

RELATIONSHIP OFFICER

(Kode : RO-SBY)

Persyaratan Lowongan Kerja Surabaya : 

1. Fresh graduate dari Universitas/ Akademi/ Sekolah Tinggi jurusan Manajemen / Pemasaran / Keuangan / Akuntansi, atau berpengalaman min. 1 tahun di bidang pemasaran / penjualan produk perbankan / investasi.
2. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan terbiasa bekerja dengan target.
3. Memiliki client based dan hubungan yang baik dengan klien.
4. Penempatan di Surabaya.

Surat lamaran, CV, copy ijazah, copy transkrip nilai, KTP serta dokumen pendukung lainnya dikirimkan melalui email dengan format pdf ke : recruitment@danareksa.com, dengan mencantumkan kode posisi AE-SBY (melamar posisi Account Executive) atau RO-SBY (melamar posisi Relationship Officer) pada “Subject” email, sebelum tanggal 12 Agustus 2016. Hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dihubungi.

PENTING: Informasi tentang Recruiting


Harap berhati-hati. Dalam setiap proses recruitment, PT Danareksa (Persero) beserta seluruh Anak Perusahaannya maupun recruitment agency yang ditunjuk, tidak pernah meminta kepada para pelamar/ calon karyawan sejumlah uang atau meminta transfer sejumlah uang untuk tujuan apapun. Untuk informasi lebih lanjut, silakan menghubungi Danareksa melalui email cs@danareksa.com

Untuk informasi lowongan Kerja Surabaya Bank Maret terbaru SMA, SMK, D3, S1 dan S2 lebih lanjut, silahkan lihat sumber resmi dari PT Danareksa (Persero) pada link berikut di bawah ini. Jika Anda tertarik untuk menjadi anggota keluarga besar PT Danareksa (Persero) silahkan bergabung dengan tim kami. Apabila sudah apply ke : danareksa.com/career/

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Juli Terbaru S1 PT Danareksa (Persero) terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Juli Terbaru S1 Juli 2016 PT Danareksa (Persero) tutup tanggal 12 Agustus 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  PT Danareksa (Persero) tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan PT Danareksa (Persero) yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak Lowongan Kerja Juli Terbaru S1 Juli 2016 PT Danareksa (Persero) tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Juli Terbaru S1 Juli 2016 PT Danareksa (Persero) yang akan dihubungi dan diumumkan.

Penting : Lowongan Kerja Surabaya Juli PT Danareksa (Persero) Tutup tanggal  12 Agustus 2016

Lowongan Kerja Bank Mandiri Makasar

Kerja SMA Terbaru 2016, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Yogyakarta Terbaru, Lowongan Kerja Yogyakarta, Lowongan Kerja Jawa Timur, Lowongan Kerja Surabaya, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 S2 Juli 2016, - PT Bank Mandiri (Persero) Tbk - Bank Mandiri berdiri sejak tanggal 2 Oktober 1998, sebagai bagian program restrukturisasi perbankan yang dilakukan oleh pemerintah Indonesia. Ketika bulan Juli 1999, 4 (empat) bank pemerintah - yaitu Bank Bumi Daya,  Bank Ekspor Impor Indonesia , Bank Dagang Negara, dan Bank Pembangunan Indonesia - dijadikan satu menjadi Bank Mandiri, dimana masing-masing bank tersebut yang dilebur memiliki peran yang tak terpisahkan dalam pembangunan perekonomian Indonesia. Sampai dengan saat ini, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk meneruskan tradisi selama kurang lebih dari 140 tahun memberikan dan memunjukkan kontribusi dalam dunia perbankan di Indonesia serta perekonomian Indonesia.

Hingga Bulan Desember 2011, total aset Bank Mandiri sudah mencapai Rp 551,9 Triliun, dimana jumlah ini bertambah berlipat ganda dari total aset di tahun 2006 (sebesar Rp 267 Triliun), atau tumbuh 15,6% (CAGR). Ini mengukuhkan bahwa posisi Bank Mandiri sebagai bank terbesar di Indonesia. Kredit Bank Mandiri sendiri juga tumbuh sehingga menjadi Rp 314,4 Triliun, meningkat 22% (CAGR) dari kredit tahun 2006 yang sebesar Rp 118 Triliun. Sedangkan net profit bank kami tumbuh menjadi Rp 12,2 Triliun, meningkat kurang lebih 28,3% (CAGR) dari tahun 2006 yang besarnya mencapai Rp 2,4 Triliun. Selain menjadi salah satu bank pemberi pinjaman terbesar di Indonesia, Bank kami yaitu Bank Mandiri juga merupakan bank penyimpanan terbesar di Indonesia dengan dana pihak ke-3 sebesar Rp 422,3 Triliun. Salah satu momen penting dalam proses transformasi tahap 2 ini adalah suksesnya rights issue pada Februari 2011 untuk memperkuat permodalan bank. Dengan ini, modal Bank Mandiri sudah mencapai Rp 62,7 Triliun, meningkat dari 48,9% tahun sebelumnya ke tahun berikutnya dan menjadi bank pertama di Indonesia yang meraih gelar Bank Internasional, sesuai dengan Banking Architecture atau Arsitektur Perbankan Indonesia (API).

Kinerja Bank Mandiri sendiri sudah didukung oleh perusahaan-perusahaan anak yang sudah memberikan kontribusi pendapatan signifikan, yaitu sekitar 12% dari laba bersih konsolidasi Bank Mandiri. Saat ini Bank Mandiri mempunyai jaringan ATM terbesar, yaitu jumlahnya mencapai 10.000 unit yang sudah digunakan dan terpasang tersebar di seluruh Indonesia. Inilah yang menjadikan Bank Mandiri sebagai bank terbaik dalam pelayanan selama 4 tahun beruntun dan menjadi perusahaan yang paling terpercaya di Indonesia untuk Good Corporate Govenance selama 5 tahun beruntunt. Setelah memenuhi persyaratan dari Bank Indonesia, Bank Mandiri kini berhak untuk menyandang titel sebagai Bank Internasional yang telah beroperasi di sektor perbankan regional dan siap menjadi bank percontohan di Indonesia.

Sejalan dengan program perluasan dan perlebaran bisnis dalam bidang perbankan, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk membuka Lowongan Kerja Makasar Terbaru SMA SMK D3 S1 Bank Mandiri (Persero) Juli 2016 untuk mencari orang yang sangat berbakat dan cerdas untuk mengisi lowongan sebagai :

PKWT

Persyaratan Lowongan Kerja Bank Mandiri : 

1. Lulusan Minimum S1.
2. Memiliki skor IPK min 2,75 (skala 4,00).
3. Usia maksimal tua di seleksi awal 24 tahun.
4. Tunggal.
5. Tampan dengan tinggi badan minimal 160 cm (Wanita) dan 170 cm (Pria).
6. melek komputer, minimal Microsoft Office.
7. kemampuan bahasa Inggris, pasif minimum.
8. komunikasi yang kuat (berbicara dengan hormat), berpakaian, sopan dan percaya diri.
9. Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, suami / istri, saudara kandung atau anak-anak) yang bekerja di Bank Mandiri.

Kriya

Persyaratan Lowongan Kerja Bank Mandiri : 

1. Lulusan Minimum D3 / S1.
2. Memiliki skor IPK min 2,75 (skala 4,00).
3. Usia 18 sampai 25 tahun dan telah lulus dari Perguruan Tinggi maksimal 1 tahun.
4. Tampan dengan tinggi badan minimal 160 cm (Wanita) dan 170 cm (Pria).
5. Memiliki motivasi kerja yang kuat.
6. Memiliki kesehatan yang baik dan tidak buta warna yang dibuktikan dengan surat keterangan dokter.
7. Tidak pernah terlibat dalam obat-obatan atau pelanggaran hukum lainnya, sebagaimana dibuktikan oleh SKCK.
8. Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama Program Kriya Mandiri.
9. Mendapat rekomendasi dari Universitas (untuk mahasiswa).

Untuk informasi Lowongan Kerja Bank Mandiri lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Universitas Atma Jaya Makassar pada link berikut di bawah ini. Untuk mendaftar, silakan mengirimkan aplikasi Anda ke PT Bank Mandiri (Persero) Tbk di Area Makassar Kartini - Gedung Bank Mandiri Makassar Kartini Lt 1, Jl RA Kartini No 19 Makassar. Tanggal penutupan 31 Juli 2016

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Bank Mandiri (Persero) Tbk terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Juli 2016 Bank Mandiri (Persero) Tbk tutup tanggal 31 Juli 2016.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Bank Mandiri (Persero) Tbk tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan Bank Mandiri (Persero) Tbk yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Juli 2016 Bank Mandiri (Persero) Tbk tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Juli 2016 Bank Mandiri (Persero) Tbk  yang akan dihubungi.

Penting : Lowongan Kerja Jakarta Terbaru Bank Mandiri Tutup Tanggal 31 Juli 2016

Lowongan Kerja Surakarta PT Wijaya Karya (Persero) Tbk

Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Juli 2016, Lowongan Kerja 2015 Terbaru hari ini, Lowongan Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Surabaya Terbaru, Lowongan Kerja Jawa Timur, Lowongan Kerja Semarang, Lowongan Karawang, Lowongan Bekasi Kerja Terbaru S1 S2 Juli 2016,- PT Wijaya Karya (Persero) Tbk - sering kita kenal dengan Wika merupakan perusahaan konstruksi nasional terkemuka dan dimiliki majorly oleh Pemerintah Indonesia dengan 65,15% saham. Sisa bunga 34,85% di WIKA dimiliki oleh masyarakat umum, termasuk investor domestik (16,26%), investor asing (17,06%), dan karyawan WIKA (1,53%). WIKA menjalankan bisnis di bidang EPC terintegrasi dan investasi dengan portofolio bisnis yang luas, Infrastruktur, termasuk industri dan Pembangunan, Industri Tanaman, Realty,  Energi, dan Properti, dan Investasi. Pada pertengahan 2009, WIKA berkerja sama dengan perusahaan lain telah menyelesaikan Jembatan Suramadu, sebuah proyek yang prestisius penghubung pulau Jawa dan pulau Madura.
Kini hasil proyek tersebut sudah dirasakan manfaatnya oleh masyarakat luas. Pada tahun 2012, WIKA sudah berhasil menyelesaikan proyek power plant yang terdiri : Pembangkit Listrik Tenaga Mesin Gas Rengat, 21MW, Pembangkit Listrik Tenaga Gas Borang, 60MW, dan Pembangkit Listrik Tenaga Diesel Ambon, 34MW.  Tahun 2013 kemarin Perseroan mendirikan usaha patungan dengan PT Prima Terminal Peti Kemas bersama PT Pelindo I (Persero) serta PT Hutama Karya (Persero), mengakuisisi saham PT Sarana Karya (Persero) (“SAKA”) yang sebelumnya dimiliki oleh Pemerintah Indonesia, serta mendirikan usaha patungan PT WIKA Kobe dan PT WIKA Krakatau Beton melalui Entitas Anak WIKA Beton, serta melaksanakan buyback saham sebesar 6.018.500 saham dengan harga perolehan dengan rata-rata Rp 1.706,77,-

Dalam Komunitas masyarakat, WIKA dengan SDM dan masyarakat mempunyai kegiatan nyata melalui kegiatan CSR salah satunya Pemberdayaan Kampung Binaan WIKA di Desa Pasir Angin, Gadog – Ciawi, Kabupaten Bogor, Jawa Barat. Pengembangan kampung binaan WIKA ini merupakan upaya yang sangat nyata WIKA untuk memberdayakan masyarakat di sekitar WIKAsatrian (sentra pendidikan leadership WIKA) dalam bidang sosial, ekonomi, dan lingkungan. Tujuan Pokok dari kegiatan ini adalah usaha ekonomi produktif bagi kaum perempuan (payet dan cake house), revitalisasi pos PAUD (pendidikan anak usia dini), water well, budidaya agro, siaga sehat promotif, serta kampungku bersih serta hijau.

Di Bulan Juli 2016 dengan visi perusahaan, menjadi salah satu EPC dan investasi perusahaan yang terintegrasi terbaik di Asia Tenggara, PT Wijaya Karya (Persero) Tbk membuka Lowongan Kerja Jakarta Terbaru BUMN D3, S1 Juli 2016 dengan Posisi peluang karir sebagai berikut :

Calon Pegawai PT Wijaya Karya (Persero) Tbk 

Persyaratan Lowongan Kerja Surakarta :

1. Lulusan S1 jurusan : Teknik Sipil (Struktural, Transportasi, Lingkungan), akuntansi, Kesehatan Kerja dan Rekayasa Keselamatan Kerja (K3).
2. Fresh graduate.
3. Lebih disukai Pria.
4. IPK Minimal 2.75 (PTN), dan 3.00 (PTS)
5. Usia Maksimal 28 tahun.
6. Riwayat kesehatan yang sangat baik (berat badan seimbang).
7. Tidak buta warna (parsial / total).
8. Fasih berbahasa Inggris baik tertulis maupun lisan (skor TOEFL minimal 500 atau setara).
9. Akrab dengan aplikasi software komputer di lapangan.
10. Motivasi diri, energik, adaptif, dan mampu bekerja dalam tim.
11. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja WIKA.

Untuk informasi lowongan Kerja Suarkarta terbaru SMA, SMK, D3, S1 dan S2 lebih lanjut, silahkan lihat sumber resmi dari PT Wijaya Karya (Persero) Tbk yang bekerj sama dengan SDC UND pada link berikut di bawah ini. Jika Anda tertarik untuk menjadi anggota keluarga besar PT Wijaya Karya (Persero) Tbk silahkan bergabung dengan tim kami.

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 PT Wijaya Karya (Persero) Tbk terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Juli 2016 PT Wijaya Karya (Persero) Tbk tutup tanggal 26 Agustus 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  PT Wijaya Karya (Persero) Tbk tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan PT Wijaya Karya (Persero) Tbk yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Juli 2016 PT Wijaya Karya (Persero) Tbk tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Juli 2016 PT Wijaya Karya (Persero) Tbk yang akan dihubungi dan diumumkan.

Penting : Lowongan Kerja Jakarta PT Wijaya Karya (Persero) Tbk Tutup tanggal 26 Aguttus 2016

Lowongan Kerja Bank BRI Juli 2016

Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Malang Terbaru, Lowongan Kerja Surabaya, Lowongan Kerja Sidoarjo, Lowongan Kerja Gresik, Lowongan Kerja Jawa Timur Terbaru S1 S2 Juli 2016,  Sesuai dengan UU Nomor. 14 tahun 1967 tentang UU Pokok Perbankan dan UU Nomor 13 tahun 1968 tentang UU Bank Sentral, yang intinya mengembalikan fungsi dari Bank Indonesia sebagai Bank Sentral serta Bank Negara Indonesia Unit II Bidang Rular serta Ekspor Impor dipisahkan masing-masing menjadi dua Bank yaitu Bank Rakyat Indonesia dan Bank Ekspor Impor Indonesia. Selanjutnya berdasarkan UU No. 21 tahun 1968 menetapkan kembali tugas-tugas pokok BRI sebagai bank umum. Sejak 1 Agustus 1992 berdasarkan UU Perbankan No. 7 tahun 1992 dan PP RI No. 21 tahun 1992 status BRI berubah menjadi perseroan terbatas. Kepemilikan BRI (persero) saat itu masih 100% di tangan Pemerintah Republik Indonesia. Pada tahun 2003, Pemerintah Indonesia memutuskan untuk menjual 30% saham bank BRI ini, sehingga menjadi Bank umum / publik dengan nama resmi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk., yang masih berlaku namanya sampai dengan saat ini.

Sejarah Singkat BRI
Bank Rakyat Indonesia (BRI) adalah salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden atau "Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto", suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.

Pada periode setelah kemerdekaan RI, berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 1 tahun 1946 Pasal 1 disebutkan bahwa BRI adalah sebagai Bank Pemerintah pertama di Republik Indonesia. Dalam masa perang mempertahankan kemerdekaan pada tahun 1948, kegiatan BRI sempat terhenti untuk sementara waktu dan baru mulai aktif kembali setelah perjanjian Renville pada tahun 1949 dengan berubah nama menjadi Bank Rakyat Indonesia Serikat. Pada waktu itu melalui PERPU No. 41 tahun 1960 dibentuklah Bank Koperasi Tani dan Nelayan (BKTN) yang merupakan peleburan dari BRI, Bank Tani Nelayan dan Nederlandsche Maatschappij (NHM). Kemudian berdasarkan Penetapan Presiden (Penpres) No. 9 tahun 1965, BKTN diintegrasikan ke dalam Bank Indonesia dengan nama Bank Indonesia Urusan Koperasi Tani dan Nelayan.

Setelah berjalan selama satu bulan, keluar Penpres No. 17 tahun 1965 tentang pembentukan bank tunggal dengan nama Bank Negara Indonesia. Dalam ketentuan baru itu, Bank Indonesia Urusan Koperasi, Tani dan Nelayan (eks BKTN) diintegrasikan dengan nama Bank Negara Indonesia unit II bidang Rural, sedangkan NHM menjadi Bank Negara Indonesia unit II bidang Ekspor Impor (Exim).

Berdasarkan Undang-Undang No. 14 tahun 1967 tentang Undang-undang Pokok Perbankan dan Undang-undang No. 13 tahun 1968 tentang Undang-undang Bank Sentral, yang intinya mengembalikan fungsi Bank Indonesia sebagai Bank Sentral dan Bank Negara Indonesia Unit II Bidang Rular dan Ekspor Impor dipisahkan masing-masing menjadi dua Bank yaitu Bank Rakyat Indonesia dan Bank Ekspor Impor Indonesia. Selanjutnya berdasarkan Undang-undang No. 21 tahun 1968 menetapkan kembali tugas-tugas pokok BRI sebagai bank umum.

Sejak 1 Agustus 1992 berdasarkan Undang-Undang Perbankan No. 7 tahun 1992 dan Peraturan Pemerintah RI No. 21 tahun 1992 status BRI berubah menjadi perseroan terbatas. Kepemilikan BRI saat itu masih 100% di tangan Pemerintah Republik Indonesia. Pada tahun 2003, Pemerintah Indonesia memutuskan untuk menjual 30% saham bank ini, sehingga menjadi perusahaan publik dengan nama resmi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk., yang masih digunakan sampai dengan saat ini

Sebagai bagian dari ekspansi bisnis perusahaan, PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk membuka Lowongan Kerja Surabaya Terbaru Juli 2016 mengundang kandidat yang memenuhi syarat untuk memenuhi posisi sebagai berikut :

Associate Funding Officer

Persyaratan Lowongan Kerja Surabaya :

1. Lulusan D3 Lulusan dari PTN / PTS yang terakreditasi.
2. IPK Min 2,75 dari 4,00.
3. Usia maksimal 28 tahun.
4. Pengalaman di bidang marketing perbankan (dana) dan pemasaran asuransi.
5. Bersedia ditempatkan di daerah Jawa Timur.

Untuk informasi Lowongan Kerja Daerah Surabaya terbaru lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Biro Psikologi Kartika pada link berikut di bawah ini. Jika Anda berminat dan memenuhi persyaratan di atas, silakan kirim surat lamaran, CV ke alamat : ke PO BOX 1006 SB 60010. 

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Bank BRI terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Juli 2016 Bank BRI tutup tanggal 30 Juli 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Bank BRI tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan Bank BRI dan Perikananyang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak Lowongan Kerja Jawa TimurTerbaru S1 Juli 2016 Bank BRI tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Juli 2016 Bank BRI yang akan dihubungi dan diumumkan.

Penting : Lowongan Kerja Jakarta Lowongan Kerja Jawa Timur Terbaru Bank BRI Tutup tanggal 30 Juli 2016

Lowongan Kerja Terbaru BPJS Kesehatan Juli 2016

Lowongan Kerja Gresik PT. Wilmar Nabati Indonesia 2016 Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Agutus 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Agutus 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Gresik Terbaru, Lowongan Kerja Jawa Timur, Lowongan Kerja Surabaya, Lowongan Kerja Sidoarjo, Lowongan Kerja Tuban Terbaru S1 S2 Agutus 2016,, BPJS Kesehatan adalah badan asuransi kesehatan nasional Indonesia. BPJS adalah ministrial non dan non lembaga nirlaba milik pemerintah di Indonesia dengan tugas pokok dalam mengelola asuransi kesehatan untuk semua Warga Negara Indonesia (WNI). BPJS (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan) mulai berdiri pada tanggal 31 Desember 2013 oleh Pemerintah Indonesia sesuai dengan UU No 24 tahun 2011 dan secara resmi beroperasi pada 1 Januari 2014. BPJS Kesehatan diciptkan dan dibentuk untuk menggantikan fungsi dari perusahaan asuransi kesehatan milik negara PT Asuransi Kesehatan Indonesia (Persero) atau biasa disingkat ASKES. BPJS Kesehatan Berkantor pusat di Jakarta, BPJS Kesehatan sekarang beroperasi 104 kantor cabang yang tersebar di 12 kantor regional di seluruh negara tersebut. 

Perjalanan Panjang UU SJSN

Adanya pengeluaran yang tidak terduga apabila seseorang terkena penyakit, apalagi tergolong penyakit berat yang menuntut stabilisasi yang rutin seperti hemodialisa atau biaya operasi yang sangat tinggi. Hal ini berpengaruh pada penggunaan pendapatan seseorang dari pemenuhan kebutuhan hidup pada umumnya menjadi biaya perawatan dirumah sakit, obat-obatan, operasi, dan lain lain. Hal ini tentu menyebabkan kesukaran ekonomi bagi diri sendiri maupun keluarga. Sehingga munculah istilah “SADIKIN”, sakit sedikit jadi miskin. Dapat disimpulkan, bahwa kesehatan tidak bisa digantikan dengan uang, dan tidak ada orang kaya dalam menghadapi penyakit karena dalam sekejap kekayaan yang dimiliki seseorang dapat hilang untuk mengobati penyakit yang dideritanya.

Begitu pula dengan resiko kecelakaan dan kematian. Suatu peristiwa yang tidak kita harapkan namun mungkin saja terjadi kapan saja dimana kecelakaan dapat menyebabkan merosotnya kesehatan, kecacatan, ataupun kematian karenanya kita kehilangan pendapatan, baik sementara maupun permanen.  Belum lagi menyiapkan diri pada saat jumlah penduduk lanjut usia dimasa datang semakin bertambah. Pada tahun Pada 2030, diperkirakan jumlah penduduk Indonesia adalah 270 juta orang. 70 juta diantaranya diduga berumur lebih dari 60 tahun. Dapat disimpulkan bahwa pada tahun 2030 terdapat 25%  penduduk Indonesia adalah lansia. Lansia ini sendiri rentan mengalami berbagai penyakit degenerative yang akhirnya dapat menurunkan produktivitas dan berbagai dampak lainnya. Apabila tidak aday ang menjamin hal ini maka suatu saat hal ini mungkin dapat menjadi masalah yang besar. Seperti menemukan air di gurun, ketika Presiden Megawati mensahkan UU No. 40/2004 tentang Sistem Jaminan Sosial Nasional (SJSN) pada 19 Oktober 2004, banyak pihak berharap tudingan Indonesia sebagai ”negara tanpa jaminan sosial” akan segera luntur dan menjawab permasalahan di atas.

Munculnya UU SJSN ini juga dipicu oleh UUD Tahun 1945 dan perubahannya Tahun 2002 dalam Pasal 5 ayat (1), Pasal 20, Pasal 28H ayat (1), ayat (2) dan ayat (3), serta Pasal 34 ayat (1) dan ayat (2) mengamanatkan untuk mengembangkan Sistem Jaminan Sosial Nasional. Hingga disahkan dan diundangkan UU SJSN telah melalui proses yang panjang, dari tahun 2000 hingga tanggal 19 Oktober 2004. Diawali dengan Sidang Tahunan MPR RI Tahun 2000, dimana Presiden Abdurrahman Wahid menyatakan tentang Pengembangan Konsep SJSN. Pernyataan Presiden tersebut direalisasikan melalui upaya penyusunan konsep tentang Undang-Undang Jaminan Sosial (UU JS) oleh Kantor Menko Kesra (Kep. Menko Kesra dan Taskin No. 25KEP/MENKO/KESRA/VIII/2000, tanggal 3 Agustus 2000, tentang Pembentukan Tim Penyempurnaan Sistem Jaminan Sosial Nasional).  Sejalan dengan pernyataan Presiden, DPA RI melalui Pertimbangan DPA RI No. 30/DPA/2000, tanggal 11 Oktober 2000, menyatakan perlu segera dibentuk Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Nasional dalam rangka mewujudkan masyarakat sejahtera.

Dalam Laporan Pelaksanaan Putusan MPR RI oleh Lembaga Tinggi Negara pada Sidang Tahunan MPR RI Tahun 2001 (Ketetapan MPR RI No. X/ MPR-RI Tahun 2001 butir 5.E.2) dihasilkan Putusan Pembahasan MPR RI yang menugaskan Presiden RI “Membentuk Sistem Jaminan Sosial Nasional dalam rangka memberikan perlindungan sosial yang lebih menyeluruh dan terpadu”. Pada tahun 2001, Wakil Presiden RI Megawati Soekarnoputri mengarahkan Sekretaris Wakil Presiden RI membentuk Kelompok Kerja Sistem Jaminan Sosial Nasional (Pokja SJSN).

Dalam rangka pemenuhan kebutuhan sumber daya manusia (SDM), bersama ini dibuka kesempatan
lowongan kerja Juli 2016 bagi putra-putri Indonesia untuk bergabung sebagai Pegawai Tidak Tetap (PTT) di BPJS Kesehatan dengan posisi : 

PEMASARAN

Persyaratan Lowongan Kerja Jakarta : 

1. Pribadi yang ulet, tangguh, dan mau bekerja keras; 
2. Pendidikan min. D3 semua jurusan; 
3. IPK min. 2,50; 
4. Usia max. 27 tahun (per 31 Desember 2016); 
5. Belum Menikah; 
6. Diutamakan memiliki pengalaman sebagai tenaga pemasaran; 
7. Mempunyai kemampuan telemarketing dan komunikasi yang baik; 
8. Mampu mengoperasikan komputer; 
9. Memiliki kendaraan minimal sepeda motor. 

Keterangan :
1.  Pelamar mendaftarkan dirinya ke Kantor Cabang BPJS Kesehatan di seluruh Indonesia tanggal 19-21 Juli 2016 mulai pkl. 09.00 – 15.00 WIB dengan membawa berkas lamaran dalam map berwarna Biru, yang terdiri dari :
a.  Curriculum Vitae/Data Riwayat Hidup (mencantumkan Status Pernikahan, tinggi badan, dan berat
badan);
b. Copy KTP;
c.  Copy ijazah terakhir yang telah dilegalisir dari Universitas/Perguruan Tinggi (bagi yang belum memiliki ijazah bisa menggunakan Surat Keterangan Tanda Lulus);
d. Copy transkrip nilai yang telah dilegalisir;
e.  Pas foto ukuran 4x6 berwarna latar belakang biru sebanyak 2 (dua) lembar;
f.  Copy Surat Referensi dari tempat bekerja sebelumnya, jika sudah pernah bekerja.
2.  Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti wawancara disesuaikan dengan jumlah kebutuhan BPJS
Kesehatan.
3.  Proses Penerimaan ini TIDAK DIPUNGUT BIAYA/GRATIS. Waspadalah terhadap pihak-pihak yang mengatasnamakan BPJS Kesehatan dan meminta sejumlah bayaran selama proses berlangsung.
4.  Pelamar  yang  dipanggil  wawancara  akan  diinformasikan  melalui  website  BPJS  Kesehatan  dan  telepon/SMS.
5.  Keputusan Panitia adalah bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat.


Untuk informasi lowongan Kerja Terbaru Juli 2016 lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari BPJS Kesehatan pada link berikut di bawah ini. 

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru BPJS Kesehatan terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Terbaru Juli 2016 BPJS Kesehatan  tutup tanggal 8 Juli 2016.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan BPJS Kesehatan tidak dikenakan biaya alias Free. jangan ragu untuk menghubungi Hotline Servies BPJS Kesehatan . Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan BPJS Kesehatan yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak  Lowongan Kerja Terbaru S1 Juli 2016 BPJS Kesehatan tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru S1 Juli 2016 BPJS Kesehatan yang akan dihubungi.

Lowongan Kerja Bank Sinarmas Yogyakarta

Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Juli 2016, Lowongan Kerja 2015 Terbaru hari ini, Lowongan Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru, Lowongan Kerja Semarang, Lowongan Kerja Terbaru S1 S2 Juli 2016, Pada tahun 2005 PT. Sinar Mas Multiartha, Tbk yang merupakan Kelompok Usaha Sinar Mas yang berada di bawah kelompok usaha Financial Services mengambil alih PT. Bank Shinta Indonesia yang didirikan pada tahun 1989 yang memulai operasionalnya sejak Maret 1990. PT. Bank Shinta Indonesia mengalami perubahan nama menjadi Bank Sinarmas pada Desember 2006.

Sebagai upaya untuk memenuhi arahan Bank Indonesia yaitu agar bank-bank umum segera menjadi perusahaan Go Public sehingga sebagian sahamnya dapat dimiliki oleh masyarakat umum, maka pada tahun 2010 setelah mendapatkan pernyataan efektif dari otoritas yang berwenang, tepatnya pada tanggal 13 Desember Bank Sinarmas mencatatkan saham perdananya di Bursa Efek Indonesia sehingga meningkatkan struktur permodalan sebesar Rp. 160 miliar, dari sebelumnya Rp. 568 miliar menjadi Rp. 728 miliar. Minat Masyarakat untuk memiliki Saham Bank Sinarmas cukup tinggi, hal ini dikarenakan oleh pertumbuhan usaha yang cukup menggembirakan dan cukup signifikan, hal ini dapat dilihat pada total aset pada akhir Desember 2010 sebesar 11,2 triliun, jaringan kantor bertambah menjadi 110 Kantor yang tersebar hampir di seluruh propinsi di Indonesia dan telah terhubung secara real time on-line dan teknologi informasi perbankan yang telah dicapai.

Sebagai bank swasta nasional, Bank Sinarmas secara konsisten mengembangkan pangsa pasarnya ditengah tantangan pasar yang sedang berkembang di Indonesia. Usaha dan inisitatif diperlukan untuk memenuhi kebutuhan para nasabah dan masyarakat, maka kegiatan usaha yang awalnya pada pasar pembiayaan usaha kecil, menengah dan mikro berkembang pada pembiayaan konsumer dan komersial. Tuntutan fasilitas teknologi informasi yang serba canggih di masa kini dan masa depan menjadi tantangan perbankan untuk menyediakan layanan terbaik kepada masyarakat. Oleh karena itu tahun 2007 Bank Sinarmas memfasilitasi teknologi perbankan terintegrasi yang tidak terbatas ruang dan waktu yakni Phone Banking, Internet Banking, dan Automatic Teller Machine (ATM). Keperluan di bidang IT ini dari waktu ke waktu terus dikembangkan seiring dengan keperluan bisnis.

Bank Sinarmas melangkah maju mengembangkan diri secara berkesinambungan dengan semangat dan komitmen yang tinggi dari pemegang saham, pengurus dan karyawan Bank untuk meningkatkan mutu pelayanan dengan standar yang paling tinggi kepada para nasabah dan disertai dengan struktur keuangan yang kuat maka akan menjadikan Bank Sinarmas sebagai Bank Terkemuka di Indonesia.

Bulan Juli 2016  Bank Sinarmas Yogyakarta membuka lowongan kerja Terbaru D3, S1 Juli 2016 dengan program khusus yaitu :

1. Customer Services & Sales Officer

2. Teller

3. Marketing

Persyaratan Lowongan Kerja Yogyakarta :

1. Wanita maks 28 thn, 
2. Good Looking, Komunikatif, Jujur & Teliti, 
3. Lulusan S1 semua jurusan Fresh Graduate atau pengalaman (1,2)
4. Pria-Wanita, min S1 semua jurusan –Fresh Graduate atau pengalaman di lembaga keuangan, Supel, Komunikatif, mempunyai Sales & Negotiation Skill dan mampu bekerja dalam target (3)
5. Bersedia ditempatkan di area Yogyakarta (1), (2),(3),

Jika anda memiliki kualifikasi diatas, Bawa :

• CV dan surat lamaran
• Copy Ijasah
• Foto berwarna terbaru
• Fotokopy KTP

Untuk informasi lowongan kerja terbaru Bank Sinarmas lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari ACC UII pada link berikut di bawah ini. Jika Anda merasa bahwa Anda dapat memenuhi kualifikasi dan mampu menghadapi tantangan ini, silakan mendaftar dan mengirimkan aplikasi Anda secara langsung ke : Bank Sinarmas Yogyakarta, Jl. Ring Road Utara, Mancasan, Condongcatur, Yogyakarta, (Depan UPN) Sebelum tanggal 31 Juli 2016 . Hanya yang memenuhi syarat, pelamar terpilih akan ditindaklanjuti. ( Sumber)

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru BUMN SMK D3 S1 Sinarmas  terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Terbaru BUMN D3 S1 Juli 2016  Sinarmas tutup tanggal  Juli 2016.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Sinarmas tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan   Sinarmas yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru BUMN SMK D3 S1 Juli 2016 Sinarmas  tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru BUMN SMK D3 S1 Juli 2016 Sinarmas  yang akan dihubungi

Lowongan Kerja Jakarta PT Waskita Karya

Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Juli 2016, Lowongan Kerja 2015 Terbaru hari ini, Lowongan Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru, Lowongan Kerja Semarang, Lowongan Kerja Terbaru S1 S2 Juli 2016  - PT. Waskita Karya (Persero) Tbk, Sering dikenal dengan sebutan Waskita, Waskita merupakan Perusahaan Jasa Kontruksi Nasional terkemuka di Indonesia dan di Luar Negeri, salah satu perusahaan BUMN ini sekarang membutuhkan tenaga berpengalaman untuk mengerjakan proyek-proyek yang sangat besar di seluruh negara Indonesia serta Luar Negeri.  PT. Waskita Karya (Persero) Tbk berdiri sejak tanggal 1 Januari 1961 Waskita Karya sendiri adalah salah satu BUMN terkemuka di Indonesia yang memainkan peran utama dalam pembangunan negara kita. Berasal dari perusahaan Belanda yang bernama "Volker Maatschappij NV Aannemings", yang dikuasai oleh Pemerintah berdasarkan Keputusan Pemerintah No.62/1961, Waskita Karya sendiri awal mulanya berpartisipasi dalam perkembangan air yang terkait termasuk reklamasi, irigasi, pengerukan pelabuhan.

Bulan Juli 2016 PT. Waskita Karya (Persero) Tbk sebuah Perusahaan Jasa Konstruksi Nasional terkemuka membuka Lowongan Kerja Terbaru BUMN Juli 2016, membutuhkan tenaga berpengalaman untuk mengerjakan proyek - proyek besar di seluruh indonesia untuk posisi sebagai berikut :

Pelaksana K3LMP (Kode - P-K3L)

Persyaratan Lowongan Kerja Jakarta :

1. Usia maksimum 35 tahun.
2. Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Sipil dari Universitas yang memiliki reputasi.
3. Telah berpengalaman sebagai Staf K3LMP: Kesehatan dan Keselamatan Kerja & Lingkungan.
4. Integritas & Loyalitas baik.
5. Diutamakan memiliki sertifikat Keahlian.
6. Bersedia dan siap ditugaskan dimana saja dilingkungan kerja PT. Waskita Karya (Persero) Tbk.

Pelaksana Rigid Pavement (Kode - PRV)

Persyaratan Lowongan Kerja Jakarta :

1. Usia maksimum 35 tahun.
2. Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Sipil dari Universitas yang memiliki reputasi.
3. Telah berpengalaman dibidangnya minimal 3 tahun sebagai Pelaksana Proyek.
4. Integritas & Loyalitas baik.
5. Diutamakan memiliki sertifikat Keahlian.
6. Bersedia dan siap ditugaskan dimana saja dilingkungan kerja PT. Waskita Karya (Persero) Tbk.

Pelaksana Struktur (Kode - PS)

Persyaratan Lowongan Kerja Jakarta :

1. Usia maksimum 35 tahun.
2. Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Sipil dari Universitas yang memiliki reputasi.
3. Telah berpengalaman dibidangnya minimal 3 tahun sebagai Pelaksana Proyek.
4. Integritas & Loyalitas baik.
5. Diutamakan memiliki sertifikat Keahlian.
6. Bersedia dan siap ditugaskan dimana saja dilingkungan kerja PT. Waskita Karya (Persero) Tbk.

Pelaksana Tanah (Kode - PT)

Persyaratan Lowongan Kerja Jakarta :

1. Usia maksimum 35 tahun.
2. Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Sipil dari Universitas yang memiliki reputasi.
3. Telah berpengalaman dibidangnya minimal 3 tahun sebagai Pelaksana Proyek.
4. Integritas & Loyalitas baik.
5. Diutamakan memiliki sertifikat Keahlian.
6. Bersedia dan siap ditugaskan dimana saja dilingkungan kerja PT. Waskita Karya (Persero) Tbk.

MANAGEMENT TRAINEE

Persyaratan Lowongan Kerja Jakarta :

• Kami Memiliki kesempatan untuk program Management Trainee dalam area:
• Teknik Sipil
• Teknik Geodesi 
• K3LMP 
• Akuntansi 
• Manajemen Keuangan

1. Fresh Graduate dengan maksimum umur 25 tahun
2. Sarjana (S1) dari universitas yang memiliki reputasi dengan IPK minimum 3.00 
3. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia dan di Luar Negeri 
4. Tertarik dengan industry konstruksi, engineering, precast, realty dan jalan tol 
5. Memiliki motivasi yang tinggi dan komitmen yang kuat dalam pencapaian karir dan tujuan personal serta tujuan organisasi.

Seleksi Meliputi

• Wawancara
• Tes Pengetahuan Teknik.
• Psikotes.
• Tes Kesehatan.

Untuk informasi lowongan kerja terbaru PT Waskita Karya lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari ECC.FT UGM pada link berikut di bawah ini. Jika Anda merasa bahwa Anda dapat memenuhi kualifikasi dan mampu menghadapi tantangan ini, silakan mendaftar dan mengirimkan aplikasi Anda secara langsung melalui ECC FT UGM. Semua aplikasi yang dihargai dan akan diperlakukan secara rahasia. Hanya yang memenuhi syarat, pelamar terpilih akan ditindaklanjuti. ( Sumber)

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru BUMN SMK D3 S1 PT. Waskita Karya (Persero)  terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Terbaru BUMN D3 S1 Juli 2016  PT. Waskita Karya (Persero) tutup tanggal  Juli 2016.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  PT. Waskita Karya (Persero) tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan   PT. Waskita Karya (Persero) yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru BUMN SMK D3 S1 Juli 2016 PT. Waskita Karya (Persero)  tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru BUMN SMK D3 S1 Juli 2016 PT. Waskita Karya (Persero)  yang akan dihubungi

Lowongan Kerja PT Nindya Karya (Persero)

Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Juli 2016, Lowongan Kerja 2015 Terbaru hari ini, Lowongan Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Semarang Terbaru, Lowongan Kerja Semarang, Lowongan Kerja Yogyakarta, Lowongan Kerja Cengkareng, Lowongan Kerja Terbaru S1 S2 Juli 2016, - PT Nindya Karya (Persero) - Nindya Karya merupakan perusahaan milik negara sering disebut perusahaan (BUMN) di Indonesia yang menjalankan usaha di bidang jasa kontraktor umum. Nindya Karya didirikan pada tahun 1961 dan memiliki lebih dari 52 tahun pengalaman dalam memberikan jasa konstruksi sipil berat, termasuk konstruksi, desain / membangun, pemeliharaan , operasi dan untuk proyek-proyek infrastruktur sektor swasta dan publik. PT Nindya Karya (Persero) adalah perusahaan non terdaftar milik negara dan 100% dimiliki oleh Pemerintah Indonesia. Nindya Karya letaknya di Jakarta dan sekarang memiliki cabang 6 kantor divisi regional serta juga didukung oleh 21 kantor cabang di seluruh Indonesia. Tidak ada salahnya para pemuda dan pemudi untuk bergabung dan bekerja sama dengan perusahaan kami tangan kami terbuka bagi siapa saja yang ingin bergabung.

PT Nindya Karya (Persero) saat ini beroperasi di seluruh wilayah Republik Indonesia, dibagi menjadi lima Unit Bisnis terdiri dari lima Kantor Divisi meliputi Jambi, Jawa Timur, Bali, Aceh, Sumatera Utara, Sumatera Selatan, Nusa Tengggara Barat, Kepulauan Riau, Bengkulu, Lampung, Sumatera Barat, Riau, seluruh Kalimantan, Jawa Tengah, dan Nusa Tenggara Timur, Maluku, Sulawesi seluruh, Maluku Utara, Jawa Barat, Papua, Papua Barat, Banten, dan Jabodetabek. Saat ini PT Nindya Karya (Persero) berkomitmen untuk meningkatkan kinerja perusahaan melalui "Nindya Reborn" berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 69 Tahun 2012 oleh restrukturisasi perusahaan secara komprehensif dalam perusahaan logo, visi, misi, nilai-nilai inti, budaya, keuangan, organisasi, SDM dan sistem, untuk menjadi perusahaan yang cerdas dan pengetahuan dan berbasis teknologi. Komitmen ini dibangun dengan semangat tinggi untuk fokus pada pelanggan dan keinginan yang kuat untuk menghasilkan produk berkualitas.

Bulan Juli 2016  PT Nindya Karya (Persero) membuka lowongan kerja Terbaru D3, S1 Juli 2016 dengan program khusus yaitu :

Program Rekrutmen Khusus

Persyaratan pencaker :

1. Jurusan Akuntansi dan Pajak.
2. IPK  ≥ 3.00 skla 4,00.
3. Curriculum Vitae (CV).
4. Copy dilegalisir diploma atau pernyataan verifikasi derajat sementara (SKL).
5. Fotokopi KTP dan foto berwarna 4x6 (2 lembar).
6. bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja dari Nindya Karya.
    

Untuk informasi Lowongan Kerja Terbaru BUMN  lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Nindya Karya pada link berikut di bawah ini. Untuk mendaftar, silakan mendaftar diri Anda dengan mengisi formulir aplikasi online di PT Nindya Karya (Persero).

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru PT Nindya Karya (Persero) terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Terbaru Juli 2016 PT Nindya Karya (Persero) tutup tanggal 27 Juli 2016.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan PT Nindya Karya (Persero) tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan PT Nindya Karya (Persero) yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak  Lowongan Kerja Terbaru S1 Juli 2016 PT Nindya Karya (Persero) tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru S1 Juli 2016 PT Nindya Karya (Persero) yang akan dihubungi.

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

LOWONGAN KERJA TERBARU PT Nindya Karya (Persero) TUTUP 28 Juli 2016

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Lowongan Kerja Bandung Bank BRIsyariah

Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Jakarta Pusat Terbaru, Lowongan Kerja Jawa Barat, Lowongan Kerja Menteng, Lowongan Kerja Jakarta, Lowongan Kerja Bandung Terbaru S1 S2 Juli 2016,- Bank BRISyariah - Bermula dari akuisisi PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., dengan Bank Jasa Arta tanggal 19 Desember 2007 serta dengan keluarnya izin dari Bank Indonesia dengan Suratnya No. o.10/67/KEP.GBI/DpG/2008, maka tanggal 17 November 2008 PT. Bank BRISyariah secara resmi mulai beroperasi. Kemudian PT. Bank BRISyariah merubah bidang usaha yang semula beroperasional secara konvensional, kemudian berubah dengan kegiatan perbankan berdasarkan prinsip syariah Islam. Bank ini Melayani nasabah dengan prinsip pelayanan prima (service excellence) serta menawarkan berbagai produk yang sesuai dengan harapan dari kalangan tingkatan dari nasabah dengan prinsip syariah.

Kehadiran PT. Bank BRISyariah semakin bertambah kokoh setelah pada 19 Desember 2008 ditandatangani akta pemisahan Unit Usaha Syariah PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., untuk mengabungkan ke dalam PT. Bank BRISyariah (proses spin off ) yang berlaku efektif per tanggal 1 Januari 2009. Penandatanganan ini secara langsung dilakukan oleh Bapak Sofyan Basir selaku Direktur Utama PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., serta dengan Bapak Ventje Rahardjo selaku Direktur Utama PT. Bank BRISyariah. Saat ini PT. Bank BRISyariah menjadi salah satu bank syariah ketiga terbesar sesuai dengan aset. PT. Bank BRISyariah tumbuh pesat baik dari sisi aset, jumlah pembiayaan serta perolehan dana pihak ketiga. Dengan berfokus terhadap nasabah golongan menengah bawah, PT. Bank BRISyariah Sesuai dengan visinya, saat ini PT. Bank BRISyariah mulai merintis sinergi bersama PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., dengan memanfaatkan jaringan kerja PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk., sebagai Kantor Layanan Syariah untuk mengembangkan bisnis yang sudah berfokus kepada kegiatan penghimpunan dana masyarakat serta kegiatan konsumer berdasarkan prinsip Syariah.


Dalam rangka memperkuat fundamental bisnisnya, PT Bank BRI Syariah membuka Lowongan Kerja Terbaru Bandung dengan mengundang kandidat yang memenuhi syarat untuk memenuhi posisi sebagai berikut :

Sharia Officer Development Program (SODP)

Persyaratan Lowongan Kerja Bandung :

1. Pria / Wanita llulusan Sarjana (S1) maksimal usia 25 tahun dan untuk Master (S2) usia 28 tahun.
2. Sudah menyelesaikan studi, dengan melampirkan Diploma atau Surat Keterangan Lulus (SKL).
3. Memiliki IPK minimal 3,00 pada skala 4,00 (untuk S1) atau 3,20 pada skala 4,00 grade (untuk S2).
4. Tinggi badan minimal 165 cm (Pria) dan 158 cm (Wanita).
5. Pelamar harus lulusan S1 / S2 semua jurusan: kecuali Kedokteran, Kedokteran Gigi, Kedokteran Hewan.
6. Memiliki TOEFL-ITP (Institutional Testing Program) skor minimal 400.
7. Bersedia menjalani ikatan selama 5 (lima) tahun sejak dimulai Trainee.
8. penempatan awal sebagai Account Officer
9. Bersedia ditempatkan di seluruh kantor BRI Syariah.

Untuk informasi Lowongan Kerja Bandung Terbaru lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari BRISyariah di link berikut di bawah ini. Jika Anda tertarik untuk menjadi anggota dari keluarga besar BRISyariah ini, Anda bisa datang dan langsung mengirimkan surat lamaran, CV, ijazah, transkrip, copy sertifikat TOEFL (jika ada) pada 19-20 Juli 2016 (08.00 - 16.00 WIB) untuk Open Recruitment SODP BRISyariah - Gd Sabuga ITB Bandung. Semua aplikasi yang dihargai dan akan diperlakukan secara rahasia. Sumber berita 

Silahkan lihat juga Lowongan Bandung Terbaru S1 Bank BRIsyariah terkait Juli 2016 ini, Lowongan Bandung Terbaru S1 Juli 2016 Bank BRIsyariah tutup tanggal Juli 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Bank BRIsyariah tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan Bank BRIsyariahyang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak Lowongan Kerja Jawa TimurTerbaru S1 Juli 2016 Bank BRIsyariah tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Bandung Terbaru S1 Juli 2016 Bank BRIsyariah yang akan dihubungi dan diumumkan.

Penting : Lowongan Kerja Bandung Terbaru Bank BRIsyariah Tutup tanggal  Juli 2016

Lowongan Kerja Bank Mandiri

Kerja SMA Terbaru 2016, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Yogyakarta Terbaru, Lowongan Kerja Yogyakarta, Lowongan Kerja Jawa Timur, Lowongan Kerja Surabaya, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 S2 Juli 2016, - PT Bank Mandiri (Persero) Tbk - Bank Mandiri berdiri sejak tanggal 2 Oktober 1998, sebagai bagian program restrukturisasi perbankan yang dilakukan oleh pemerintah Indonesia. Ketika bulan Juli 1999, 4 (empat) bank pemerintah - yaitu Bank Bumi Daya,  Bank Ekspor Impor Indonesia , Bank Dagang Negara, dan Bank Pembangunan Indonesia - dijadikan satu menjadi Bank Mandiri, dimana masing-masing bank tersebut yang dilebur memiliki peran yang tak terpisahkan dalam pembangunan perekonomian Indonesia. Sampai dengan saat ini, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk meneruskan tradisi selama kurang lebih dari 140 tahun memberikan dan memunjukkan kontribusi dalam dunia perbankan di Indonesia serta perekonomian Indonesia.

Hingga Bulan Desember 2011, total aset Bank Mandiri sudah mencapai Rp 551,9 Triliun, dimana jumlah ini bertambah berlipat ganda dari total aset di tahun 2006 (sebesar Rp 267 Triliun), atau tumbuh 15,6% (CAGR). Ini mengukuhkan bahwa posisi Bank Mandiri sebagai bank terbesar di Indonesia. Kredit Bank Mandiri sendiri juga tumbuh sehingga menjadi Rp 314,4 Triliun, meningkat 22% (CAGR) dari kredit tahun 2006 yang sebesar Rp 118 Triliun. Sedangkan net profit bank kami tumbuh menjadi Rp 12,2 Triliun, meningkat kurang lebih 28,3% (CAGR) dari tahun 2006 yang besarnya mencapai Rp 2,4 Triliun. Selain menjadi salah satu bank pemberi pinjaman terbesar di Indonesia, Bank kami yaitu Bank Mandiri juga merupakan bank penyimpanan terbesar di Indonesia dengan dana pihak ke-3 sebesar Rp 422,3 Triliun. Salah satu momen penting dalam proses transformasi tahap 2 ini adalah suksesnya rights issue pada Februari 2011 untuk memperkuat permodalan bank. Dengan ini, modal Bank Mandiri sudah mencapai Rp 62,7 Triliun, meningkat dari 48,9% tahun sebelumnya ke tahun berikutnya dan menjadi bank pertama di Indonesia yang meraih gelar Bank Internasional, sesuai dengan Banking Architecture atau Arsitektur Perbankan Indonesia (API).

Kinerja Bank Mandiri sendiri sudah didukung oleh perusahaan-perusahaan anak yang sudah memberikan kontribusi pendapatan signifikan, yaitu sekitar 12% dari laba bersih konsolidasi Bank Mandiri. Saat ini Bank Mandiri mempunyai jaringan ATM terbesar, yaitu jumlahnya mencapai 10.000 unit yang sudah digunakan dan terpasang tersebar di seluruh Indonesia. Inilah yang menjadikan Bank Mandiri sebagai bank terbaik dalam pelayanan selama 4 tahun beruntun dan menjadi perusahaan yang paling terpercaya di Indonesia untuk Good Corporate Govenance selama 5 tahun beruntunt. Setelah memenuhi persyaratan dari Bank Indonesia, Bank Mandiri kini berhak untuk menyandang titel sebagai Bank Internasional yang telah beroperasi di sektor perbankan regional dan siap menjadi bank percontohan di Indonesia.

Sejalan dengan program perluasan dan perlebaran bisnis dalam bidang perbankan, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk membuka Lowongan Kerja Surabaya Terbaru SMA SMK D3 S1 Bank Mandiri (Persero) Juli 2016 untuk mencari orang yang sangat berbakat dan cerdas untuk mengisi lowongan sebagai :

Officer Development Program - Juli 2016

Persyaratan Lowongan Kerja Bank Mandiri : 

1. Lulusan dalam Negeri / lulusan Internasional (S1) dan pascasarjana (S2) dari bidang yang relevan studi
2. IPK : Graduate (S1): minimal 3,00 atau setara
3. Pascasarjana (S2): minimal 3,20 atau setara
4. Usia maksimal untuk seleksi: Maksimal 25 tahun (S1)Maksimal 27 tahun untuk pascasarjana (S2)
5. Fasih berbahasa Inggris baik tertulis dan komunikasi verbal
6. belum menikah
7. Bersedia direlokasi di seluruh Indonesia

Untuk informasi lowongan kerja Surabaya terbaru lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Bank Mandiri pada link berikut di bawah ini. Posisi ini dapat diterapkan oleh siapa saja yang memenuhi persyaratan di atas. 

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Bank Mandiri (Persero) Tbk terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Juli 2016 Bank Mandiri (Persero) Tbk tutup tanggal 22 Juli 2016.  Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan  Bank Mandiri (Persero) Tbk tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan Bank Mandiri (Persero) Tbk yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Juli 2016 Bank Mandiri (Persero) Tbk tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru SMA SMK D3 S1 Juli 2016 Bank Mandiri (Persero) Tbk  yang akan dihubungi.

Penting : Lowongan Kerja Jakarta Terbaru Bank Mandiri Tutup Tanggal Juli 2016

Lowongan Kerja Jakarta Bank Danamon

Lowongan Kerja Terbaru SMA, SMK, D3, S1 Juli 2016, Lowongan Kerja 2016 Terbaru hari ini, Lowongan Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Semarang Terbaru, Lowongan Kerja Jakarta, Lowongan Kerja Yogyakarta, Lowongan Kerja Ungaran, Lowongan Kerja Jawa Barat Terbaru S1 S2 Juli 2016, PT Bank Danamon Indonesia Tbk. Danamon sudah didirikan pada 1956. Nama Bank Danamon sen, diri mulanya berasal dari kata “dana moneter” dan pertama kali dipakai pada 1976, ketika perusahaan yang semula berubah nama dari Bank Kopra. Pada tahun 1988, Bank Indonesia meluncurkan paket reformasi dalam bidang perbankan yang dikenal dengan “Paket Oktober 1988” atau PAKTO 88. Tujuan utama dari program PAKTO 88 adalah untuk membangun kompetisi dan daya saing dalam sektor perbankan dengan memberikan kemudahan dalam persyaratan, termasuk kebebasan peraturan tentang pendirian bank swasta domestik baru serta bank joint-venture. Sebagai hasil dari program PAKTO 88 reformasi ini, Bank Danamon merupakan salah satu bank valuta asing pertama di Indonesia, serta sekarang menjadi perusahan publik yang menantumkan sahamnya di Bursa Efek Jakarta.

Juli 2106 PT Bank Danamon Indonesia Tbk membuka kesempatan dalam rangka membuka lowongan kerja Bank Jakarta Juli 2016 dengan posisi trategis sebagai berikut:

Danamon Executive Leaders ( DEL-W04 )

Persyaratan Lowongan Kerja Jakarta :

1. Sangat termotivasi, berorientasi hasil, orang yang gigih dan tangguh
2. Memiliki analitis, komunikasi dan kemampuan interpersonal yang sangat baik
3. kemampuan bahasa Inggris
4. Fresh Graduate S1 / S2 dari universitas terkemuka
5. Min IPK 3,00 dari skala 4,00
6. usia maksimal 25 tahun

Kirimkan
Curriculum Vitae,
pas foto berwarna terbaru, fotokopi ijasah/surat keterangan lulus, fotokopi
transkrip /nilai terakhir ke alamat email :
HRTalent.Acquisition@danamon.co.id
Cantumkan kode posisi pada subyek e - mail : DEL-W04 Ukuran email max adalah 500 KB
sumber berita " Klik Sini"

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dariKarir Danamon pada link berikut di bawah ini. Bagi yang memenuhi persyaratan di atas, silakan kirim CV, surat lamaran Anda ke Tanggal 22 Juli 2016. Menutup Semua aplikasi akan diperlakukan secara rahasia. Hanya kandidat terpilih akan diberitahu.

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Terbaru S1 PT Bank Danamon Indonesia terkait Juli 2016 ini, Lowongan Kerja Terbaru S1 Juli 2016 PT Bank Danamon Indonesia tutup tanggal 22 Juli 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan PT Bank Danamon Indonesia tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan  PT Bank Danamon Indonesia yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak   Lowongan Kerja Terbaru S1 Juli 2016 PT Bank Danamon Indonesia tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Terbaru S1 Juli 2016 PT Bank Danamon Indonesia yang akan dihubungi dan diumumkan.

Penting : Lowongan Kerja Jakarta PT Bank Danamon Indonesia Tutup tanggal 22 Juli 2016

Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Juli 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Juli 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru, Lowongan Kerja Yogyakarta, Lowongan Kerja Palembang, Lowongan Kerja Jawa Timur, Lowongan Kerja Surabaya Terbaru S1 S2 Juli 2016, Kehadiran kereta api di Indonesia ditandai dengan pencangkulan pertama pembangunan jalan KA di desa Kemijen, Jum'at tanggal 17 Juni 1864 oleh Gubernur Jenderal Hindia Belanda, Mr. L.A.J Baron Sloet van den Beele. Pembangunan diprakarsai oleh Naamlooze Venootschap Nederlandsch Indische Spoorweg Maatschappij (NV. NISM) yang dipimpin oleh Ir. J.P de Bordes dari Kemijen menuju desa Tanggung (26 Km) dengan lebar sepur 1435 mm. Ruas jalan ini dibuka untuk angkutan umum pada hari Sabtu, 10 Agustus 1867.

Selain di Jawa, pembangunan jalan KA juga dilakukan di Aceh (1874), Sumatera Utara (1886), Sumatera Barat (1891), Sumatera Selatan (1914), bahkan tahun 1922 di Sulawasi juga telah dibangun jalan KA sepanjang 47 Km antara Makasar-Takalar, yang pengoperasiannya dilakukan tanggal 1 Juli 1923, sisanya Ujungpandang - Maros belum sempat diselesaikan. Sedangkan di Kalimantan, meskipun belum sempat dibangun, studi jalan KA Pontianak - Sambas (220 Km) sudah diselesaikan. Demikian juga di pulau Bali dan Lombok, pernah dilakukan studi pembangunan jalan KA. Sampai dengan tahun 1939, panjang jalan KA di Indonesia mencapai 6.811 Km. Tetapi, pada tahun 1950 panjangnya berkurang menjadi 5.910 km, kurang Iebih 901 Km raib, yang diperkirakan karena dibongkar semasa pendudukan Jepang dan diangkut ke Burma untuk pembangunan jalan KA di sana.

Jenis jalan rel KA di Indonesia semula dibedakan dengan lebar sepur 1.067 mm; 750 mm (di Aceh) dan 600 mm di beberapa lintas cabang dan tram kota. Jalan rel yang dibongkar semasa pendudukan Jepang (1942 - 1943) sepanjang 473 Km, sedangkan jalan KA yang dibangun semasa pendudukan Jepang adalah 83 km antara Bayah - Cikara dan 220 Km antara Muaro - Pekanbaru. Ironisnya, dengan teknologi yang seadanya, jalan KA Muaro - Pekanbaru diprogramkan selesai pembangunannya selama 15 bulan yang mempekerjakan 27.500 orang, 25.000 diantaranya adalah Romusha. Jalan yang melintasi rawa-rawa, perbukitan, serta sungai yang deras arusnya ini, banyak menelan korban yang makamnya bertebaran sepanjang Muaro- Pekanbaru. 

Setelah kemerdekaan Indonesia diproklamir-kan pada tanggal 17 Agustus 1945, karyawan KA yang tergabung dalam Angkatan Moeda Kereta Api (AMKA) mengambil alih kekuasa-an perkeretaapian dari pihak Jepang. Peristiwa bersejarah tersebut terjadi pada tanggal 28 September 1945. Pembacaan pernyataan sikap oleh Ismangil dan sejumlah anggota AMKA lainnya, menegaskan bahwa mulai tanggal 28 September 1945 kekuasaan perkeretaapian berada di tangan bangsa Indonesia. Orang Jepang tidak diperbolehkan campur tangan lagi urusan perkeretaapi-an di Indonesia. Inilah yang melandasi ditetapkannya 28 September 1945 sebagai Hari Kereta Api di Indonesia, serta dibentuknya Djawatan Kereta Api Republik Indonesia (DKARI).

Untuk membantu dalam pertumbuhan dan ekspansi perusahaan, PT Kereta Api Indonesia (Persero) membuka Lowongan Kerja dengan formasi sebagai berikut :

a. Kriteria Pelamar

1. Warga Negara Indonesia (WNI).
2. Usia :
   - tingkat S1 serendah-rendahnya 23 (dua puluh tiga) tahun, setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per 1 juli 2016;
   - tingkat D3 serendah-rendahnya 22 (dua puluh dua) tahun, setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun per 1 juli 2016.
3. Memiliki ijazah dengan :
   - program studi tingkat S1 terakreditasi “a” pada saat tanggal kelulusan,
   - program studi tingkat D3 terakreditasi minimal “b” pada saat tanggal kelulusan.
4. IPK minimal 2,95.
5. Tinggi badan 160 (seratus enam puluh) cm dengan berat badan ideal untuk pria dan 155 (seratus lima puluh lima) cm untuk wanita dengan berat badan seimbang/ideal, bagi formasi D3/S1.
6. Tinggi badan pria 165 (seratus enam puluh lima) cm dan wanita minimal 160 (seratus enam puluh) cm dengan berat badan seimbang/ideal, bagi formasi D3 calon kondektur dan D3 calon masinis.
7. Tidak ada ikatan kerja langsung dengan instansi lain.
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
9. Berkelakuan baik dengan dibuktikan dengan surat dari POLRI (SKCK).
10. Sehat jasmani dan rohani serta tidak buta warna.
11. Tidak pernah terlibat narkoba atau psikotropika.
12. Khusus pria tidak bertindik.
13. Tidak bertato.
14. Apabila terdapat pelamar yang belum mendapatkan ijazah maupun transkrip nilai, pelamar dapat membuktikan dengan surat keterangan lulus (SKL) yang terdapat nilai IPK akhir dengan tetap memenuhi persyaratan lainnya sebagaimana yang tercantum diatas.
    
    
    (catatan : pada saat tanda tangan kontrak PKM ijazah/transkrip nilai asli harus ada)

b. Persyaratan Umum Lamaran

• 1. Fotocopy ijazah D3/S1 yang dilegalisir.
• 2. Fotocopy transkrip nilai D3/S1 yang dilegalisir.
• 3. Melampirkan :
  - Untuk jenis pekerjaan D3/S1 melampirkan akreditasi program studi dari BAN-PT pada saat tanggal kelulusan atau dari universitas yang dilegalisir.
  - Untuk jenis pekerjaan kondektur melampirkan sertifikat akreditasi program studi dari BAN-PT pada saat tanggal kelulusan atau dari universitas yang dilegalisir serta TOEFL minimal 350 dan/atau IELTS nilai minimal 2.5 dan/atau TOEIC nilai minimal 350 serta ijazah SLTA semua jurusan;
  - Untuk jenis pekerjaan masinis melampirkan sertifikat akreditasi program studi dari BAN-PT pada saat tanggal kelulusan atau dari universitas yang dilegalisir serta ijazah SMA IPA atau SMK Mesin/Otomotif/Listrik.
• 4. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
• 5. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6.

keterangan :
- persyaratan 1 s/d 5 diupload melalui web rekrut.kereta-api.co.id dalam bentuk pdf dengan ukuran maksimal 2 mb / file 

c.   Tahapan seleksi

1	Tahap I	: seleksi administrasi
2	Tahap II	: seleksi kesehatan awal
3	Tahap III	: tes psikologi
4	Tahap IV	: tes wawancara
5	Tahap V	: tes kesehatan akhir

d.   Pendidikan yang dibutuhkan

No	Jenis pekerjaan/ Pendidikan	Pendidikan	Akreditasi Minimal
1	D3	Akuntansi	B
		Desain interior	B
		Desain komunikasi visual	B
		Ilmu hukum	B
		Kearsipan	B
		Kesekretariatan	B
		Manajemen/teknik informatika	B
		Statistika	B
		Teknik arsitektur	B
		Teknik elektronika	B
		Teknik kimia	B
		Teknik sipil / konstruksi sipil	B
		Teknik telekomunikasi	B
2	D3 kondektur	Semua jurusan	B
3	D3 masinis	Semua jurusan dan mempunyai ijazah SMA IPA atau SMK Mesin/Otomotof/Listrik	B
4	S1	Akuntansi	A
		Arkeologi	A
		Desain komunikasi visual	A
		Ilmu hukum	A
		Ilmu komunikasi	A
		Ilmu sejarah	A
		Manajemen	A
		Perhotelan	A
		Sastra inggris	A
		Statistika	A
		Teknik arsitektur	A
		Teknik elektro	A
		Teknik informatika / sistem informasi	A
		Teknik lingkungan	A
		Teknik sipil	A

e.   Prosedur Pelaksanaan Seleksi

1. Pelamar melakukan registrasi dan upload berkas sesuai persyaratan umum lamaran poin 1 - 5 melalui web rekrut.kereta-api.co.id pada tanggal 14-18 juli 2016.
2. Pelamar yang melakukan upload data diluar tanggal yang sudah ditentukan, maka dianggap tidak melakukan registrasi dan upload data.
3. Pelamar yang lulus seleksi tahap I (Seleksi Administrasi) berhak mengikuti seleksi tahap II yaitu Seleksi Kesehatan Awal yang akan. diumumkan pada tanggal 23 Juli 2016.
4. Seluruh tahapan seleksi akan dilaksanakan di Bandung.
5. Pengumuman hanya dilakukan melalui website resmi rekrut PT Kereta Api Indonesia (Persero) (www.rekrut.kereta-api.co.id).
6. Proses pelaksanaan rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun, dimohon untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu meluluskan peserta rekrutmen.

Untuk informasi Lowongan Kerja , silakan lihat sumber resmi dari PT Kereta Api Indonesia (Persero) pada link berikut di bawah ini. Jika Anda tertarik untuk menjadi anggota dari keluarga besar KAI, Anda bisa datang dan langsung menyerahkan semua dokumen yang diperlukan di atas (hard copy) ke Job Fair ITS yang akan diadakan tanggal 23 - 24  Juli 2016 di Gedung Graha ITS, Jl Raya ITS . Panitia rekrutmen akan memverifikasi file administrasi. Semua pelamar yang memenuhi persyaratan poin 1-5 akan diberikan username dan password untuk meng-upload file (dalam format pdf) melalui website tanggal 23 - 25  Juli 2016.

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja  Terbaru S1 PT Kereta Api Indonesia (Persero) terkait  Juli 2016 ini, Lowongan Kerja  Terbaru S1  Juli 2016 PT Kereta Api Indonesia (Persero)  tutup tanggal 25  Juli 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan PT Kereta Api Indonesia (Persero)  tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan  PT Kereta Api Indonesia (Persero)  yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak Lowongan Kerja JakartaTerbaru S1  Juli 2016 PT Kereta Api Indonesia (Persero)  tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1  Juli 2016 PT Kereta Api Indonesia (Persero)  yang akan dihubungi dan diumumkan.

Penting : Lowongan Kerja  Terbaru PT Kereta Api Indonesia (Persero) Tutup tanggal  18  Juli 2016.