Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Januari 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Januari 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Yogyakarta Terbaru, Lowongan Kerja Balai Penyelenggara Jaminan Kesehatan Sosial, Lowongan Kerja Rumah Sakit, Lowongan Kerja Balai Pelatihan Kesehatan:, Lowongan Kerja Kota Yogyakarta Terbaru S1 S2 Februari 2016, Sebelum diresmikan menjadi Rumah Sakit Grhasia, sejak masa berdirinya sebagai Koloni Orang Sakit Jiwa (KOSJ) pada tahun 1938, RS Grhasia telah melewati 3 masa dengan proses yang sangat panjang yaitu masa perjuangan (periode 1938-1945), masa perintisan (periode 1945-1989) dan masa pengembangan (1989-sekarang). Pada awal berdirinya, yaitu pada tahun 1938 berupa Rumah Perawatan atau Koloni Orang Sakit Jiwa (KOSJ) Lalijiwo, di bawah pengawasan Rumah Sakit Jiwa Pusat Kramat Magelang dengan status kepemilikan milik Kasultanan Ngayokjakarta Hadiningrat KOSJ Lalijiwo menempati areal tanah seluas 104.250 m2 di Jalan Kaliurang Km.17 Pakem, Sleman, Yogyakarta. Saat itu merupakan tempat yang terpencil serta jauh dari kota, yang merupakan ciri khusus lokasi Rumah Perawatan Orang Sakit Jiwa bentukan Pemerintah Hindia Belanda. Sebagai tenaga perawat adalah para Penjaga Orang Sakit (POS ) yang bukan berlatar pendidikan perawat. Baru pada Bulan Mei 1938, Pemerintah Hindia Belanda menugaskan kepada Soedjani sebagai koordinator / Kepala KOSJ Pakem. Sebelumnya Soedjani adalah seorang penjenang kesehatan yang bertugas di Rumah Sakit Jiwa Kramat Magelang.
Pada saat itu, KOSJ Lalijiwo telah merawat pasien sebanyak 60 orang, yang terdiri dari bangsa Indonesia dan Tionghoa saja. Perawatan bersifat kuratif / pengobatan saja dengan pelayanan rawat inap yang masih bersifat custodial ( tertutup dan isolatif ) serta terapi masih sangat terbatas. Sedangkan pasien berkebangsaan Belanda harus dirawat di RS Jiwa Kramat Magelang. Tahun 1942 Jepang masuk dan menduduki ibukota RI di yogyakarta. Sejak saat itu terjadi perubahan situasi yang tidak menentu yang berakibat terjadi kekurangan bahan makanan dan juga obat-obatan sehingga banyak pasien yang sakit dan kemudian meninggal. Untuk pengobatan, waktu itu diupayakan juga memakai obat-obatan tradisional dari tumbuh-tumbuhan yang diperoleh dari desa di sekitar KOSJ berada.
Pemerintah Daerah Daerah Istimewa Yogyakarta membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Pegawai Kontrak (Non PNS) yang akan mengisi lowongan formasi Pegawai Kontrak (Non PNS) RS Jiwa Ghrasia, Balai Penyelenggaraan Jaminan Kesehatan Sosial, dan Balai Pelatihan Kesehatan dengan lowongan sbagai berikut :
Persyaratan Lowongan Kerja Yogyakarta :
- Proses Seleksi Pengadaan Pegawai Kontrak (Non PNS) BLUD Pemerintah Daerah Daerah Istimewa Yogyakarta Tahun Anggaran 2016 ini terbuka untuk semua Warga Negara Indonesia;
- Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi;
- Seluruh tahapan proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun, kecuali tahapan tes kesehatan.
PERSYARATAN PELAMAR:
- Warga Negara Republik Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia;
- Tidak berkedudukan sebagai CPNS / PNS, Calon / Anggota TNI / Polri dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain, yang dibuktikan dengan surat pernyataan;
- Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik yang dibuktikan dengan surat pernyataan;
- Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS/ PNS / TNI / Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta, yang dibuktikan dengan surat pernyataan;
- Berkelakuan Baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana kejahatan, yang dibuktikan dengan Asli Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Polres setempat;
- Memenuhi persyaratan kualifikasi pendidikan (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan lowongan formasi jabatan.
Persyaratan Khusus Lowongan Kerja jogyakarta:
a. Ijazah pelamar yang diakui yaitu:
b. Kualifikasi Pendidikan sesuai dengan rincian sebagaimana tercantum dalam lampiran pengumuman;
c. Persyaratan Khusus
d. Berusia minimal 18 tahun pada tanggal 1 Februari 2016 (lahir tanggal 1 Februari 1998 atau sebelumnya) dan setinggi-tingginya 45 (empat puluh lima) tahun pada tanggal 1 Februari 2016 (lahir 1 Februari 1971 atau sesudahnya), usia diperhitungkan sesuai data yang tercantum dalam ijazah;
e. Indeks Prestasi Kumulatif ( IPK ) dalam skala 4 (empat) dan nilai rata-rata ditentukan sebagai berikut :
a. Ijazah pelamar yang diakui yaitu:
- Ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta, diutamakan yang program studinya sekurang-kurangnya ”telah terakreditasi B dari Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi pada saat tanggal kelulusan”, bagi yang ijazahnya belum mencantumkan peringkat akreditasi dibuktikan dengan surat keterangan akreditasi dari Perguruan Tinggi Negeri atau fotokopi akreditasi yang dikeluarkan oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi yang telah dilegalisir;
- Ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri, yang telah mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Depdiknas yang dibuktikan dengan fotocopi penyetaraan dari Menteri Pendidikan Nasional yang dilegalisir oleh instansi berwenang, dan atau PT Luar Negeri dan Programnya yang telah terdaftar dalam data Daftar Kesetaraan Ijazah Perguruan Tinggi Luar Negeri yang pernah dinilai oleh Direktorat Akademik, Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi Kementerian Pendidikan Nasional (Daftar sebagaimana terlampir) yang dibuktikan dengan Fotokopi yang telah dilegalisir oleh Konjen atau Atase Pendidikan Kedutaan Luar Negeri sesuai negara tempat Perguruan Tinggi pelamar melaksanakan pendidikan .
b. Kualifikasi Pendidikan sesuai dengan rincian sebagaimana tercantum dalam lampiran pengumuman;
c. Persyaratan Khusus
- Operator Administrasi Verifikasi Klaim dan Operator Verifikasi Klaim pada Balai Penyelenggara Jaminan Kesehatan Sosial, Diutamakan memiliki pengalaman di bidang verifikasi jaminan kesehatan, Diutamakan menguasai aplikasi komputer MS Office Excel, Diutamakan bagi pelamar yang telah mengikuti pelatihan yang berhubungan dengan verifikasi jaminan kesehatan yang dibuktikan dengan fotokopi sertifikat pelatihan
- Formasi Perawat pada Rumah Sakit Jiwa Grhasia diutamakan laki-laki
- Formasi Penata Diklat dan Pemelihara Sarana dan Prasarana pada Balai Pelatihan Kesehatan diutamakan laki-laki
d. Berusia minimal 18 tahun pada tanggal 1 Februari 2016 (lahir tanggal 1 Februari 1998 atau sebelumnya) dan setinggi-tingginya 45 (empat puluh lima) tahun pada tanggal 1 Februari 2016 (lahir 1 Februari 1971 atau sesudahnya), usia diperhitungkan sesuai data yang tercantum dalam ijazah;
e. Indeks Prestasi Kumulatif ( IPK ) dalam skala 4 (empat) dan nilai rata-rata ditentukan sebagai berikut :
- Rumah Sakit Jiwa Grhasia : Diploma Tiga (D.3) : minimal IPK 3,00 (tiga koma nol nol);
- Balai Penyelenggara Jaminan Kesehatan Sosial: Strata I (S.1) : minimal IPK 2,75 (dua koma tujuh puluh lima); Diploma Tiga (D.3) : minimal IPK 2,75 (dua koma tujuh puluh lima);
- Balai Pelatihan Kesehatan: Strata I (S.1) : minimal IPK 2,75 (dua koma tujuh puluh lima); Diploma Tiga (D.3) : minimal IPK 2,75 (dua koma tujuh puluh lima); SMK : minimal nilai rata-rata 7,00 (tujuh koma nol nol).
Untuk informasi Lowongan Kerja Yogyakarta terbaru lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Rumah Sakit Grhasia pada link berikut di bawah ini. sumber berita
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Yogyakarta Terbaru S1 Rumah Sakit Grhasia terkait Februari 2016 ini, Lowongan Kerja Yogyakarta Terbaru S1 Februari 2016 Rumah Sakit Grhasia tanggal 3 Februari 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan Rumah Sakit Grhasia tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan Rumah Sakit Grhasia dan Perikananyang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak Lowongan Kerja BekasiTerbaru S1 Februari 2016 Rumah Sakit Grhasia tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Yogyakarta Terbaru S1 Februari 2016 Rumah Sakit Grhasia yang akan dihubungi dan diumumkan.
