Lowongan Kerja Jakarta Non PNS LKPP 2016 Kerja SMA Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru SMK, Lowongan Kerja D3 Terbaru, Lowongan Kerja Terbaru S1, Lowongan Kerja Terbaru D3, S1 dan S2 Februari 2016, Lowongan Kerja Terbaru Bank SMA SMK D3 S1 Februari 2016, Lowongan Guru Terbaru, Lowongan Perawat, Lowongan Bidan Terbaru, Lowongan Kerja Apoteker Terbaru, Lowongan Dokter Terbaru, Lowongan Kerja BLU Non PNS Terbaru, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru, Lowongan Kerja Yogyakarta, Lowongan Kerja Bekasi, Lowongan Kerja Cikarang, Lowongan Kerja Karawang Terbaru S1 S2 Februari 2016, Dengan semangat ingin mewujudkan Indonesia yang lebih baik, mengemuka harapan agar proses pengadaan barang/jasa pemerintah yang pembiayaannya bersumber dari Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara/Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBN/APBD) dapat berlangsung secara lebih efektif dan efisien serta mengutamakan penerapan prinsip-prinsip persaingan usaha yang sehat, transparan, terbuka, dan adil bagi semua pihak dan tentunya dapat dipertanggungjawabkan. Berlandaskan harapan ideal tersebut maka perlu dikembangkan suatu sistem pengadaan barang/jasa yang mencakup aspek regulasi dan prosedur yang jelas, kelembagaan yang lebih baik, sumber daya manusia yang mumpuni, proses bisnis yang transparan dan akuntabel, serta penanganan permasalahan hukum yang mengedepankan azas keadilan.
Selaras dengan itu sebagai bagian dari masyarakat global, maka keberadaan lembaga tersebut akan mensejajarkan Indonesia di kancah Internasional, selayaknya lembaga-lembaga serupa yang sudah ada di sejumlah negara seperti Office of Federal Procurement Policy (OFPP) di Amerika Serikat, Office of Government Commerce (OGC) di Inggris, Government Procurement Policy Board (GPPB) di Filipina, Public Procurement Policy Office (PPPO) di Polandia, dan Public Procurement Service (PPS) di Korea Selatan. Maka dengan mengucap rasa syukur kepada Tuhan YME, pada tanggal 6 Desember 2007, Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP) dibentuk berdasarkan Peraturan Presiden Nomor 106 Tahun 2007.
Di samping melaksanakan program sesuai visi-misi, tujuan dan sasaran strategis, LKPP juga bertanggungjawab untuk mencapai sasaran-sasaran nasional seperti diamanatkan dalam RPJMN 2010-2014, dengan prioritas di bidang aparatur pemerintahan yang baik, peningkatan penyelenggaraan pemerintahan yang bersih, bebas korupsi, kolusi dan nepotisme. Secara spesifik, fungsi dan kewenangan lembaga ini adalah penyelenggaraan tata kelola pemerintahan yang baik dalam pengadaan barang/jasa pemerintah.
Dalam rangka mendukung kelancaran tugas Bagian Kepegawaian pada Biro Hukum, Sistem Informasi dan Kepegawaian LKPP pada Tahun Anggaran 2016, dengan ini kami membuka rekrutmen tenaga tidak tetap (Non PNS), dengan materi sebagai berikut:
Persyaratan Lowongan Kerja Jakarta secara Umum :
Persyaratan Khusus Lowongan Kerja Jakarta:
Posisi Staf Pendukung Manajemen Pengadaan Pegawai (Kode : SPMPP)
Posisi Staf Pendukung Kearsipan (Kode : SPA)
Posisi Staf Pendukung Pengembangan Pegawai (Kode : SPPP)
Staf Pendukung Keuangan (Kode : SPK)
Mengisi secara Online http://goo.gl/forms/Vn2fy0E0ls Dokumen lamaran terdiri dari :
Untuk informasi Lowongan Kerja Jakarta terbaru lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Non PNS LKPP pada link berikut di bawah ini. Jika Anda merasa Anda adalah orang yang memiliki persyaratan yang di atas, silakan kunjungi sumber berita : LKPP dan Silakan kirim dokumen terdiri dari surat lamaran, daftar riwayat hidup, foto berwarna, salinan ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir, sertifikat yang relevan, dan bukti hasil CAT (Computer Assisted Test ) yang masih berlaku bagi pelamar yang pernah mengikuti CAT. Bagi pelamar yang belum pernah mengikuti CAT bersedia mengikuti CAT pada tahapan rekrutmen selanjutnya. ke Dokumen lamaran dikirim dalam format .pdf melalui email: ppses.3@lkpp.go.id dengan subjek : Lamaran Staf Pendukung Kepegawaian(spasi)kode posisi yang dilamar.
Staf Pendukung Manajemen Pengadaan Pegawai (Kode : SPMPP), sebanyak 1 (satu) orang;
Staf Pendukung Kearsipan (Kode : SPA), sebanyak 1 (satu) orang;
Staf Pendukung Pengembangan Pegawai (Kode : SPPP), sebanyak 2 (dua) orang;
Staf Pendukung Keuangan (Kode : SPK), sebanyak 1 (satu) orang.
- Warga Negara Indonesia;
- Batas usia pelamar paling rendah 25 (dua puluh lima) tahun dan paling tinggi 30 (tiga puluh) tahun pada saat pendaftaran;
- Lulus Perguruan Tinggi dengan minimal IPK 3,00 dari skala 4,00;
- Nilai Akreditasi Jurusan/Program Studi minimal B yang dikeluarkan oleh Badan Akreditasi Nasional-Perguruan Tinggi (BAN-PT);
- Terampil menggunakan Microsoft Office;
- Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan;
- Tidak pernah terlibat Narkoba;
- Sehat jasmani dan rohani;
- Memiliki integritas dan motivasi kerja yang tinggi;
- Mampu bekerja sesuai target.
Persyaratan Khusus Lowongan Kerja Jakarta:
Posisi Staf Pendukung Manajemen Pengadaan Pegawai (Kode : SPMPP)
- Pria/wanita;
- Pendidikan S-1 Manajemen;
- Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang SDM/ HRD (diutamakan).
Posisi Staf Pendukung Kearsipan (Kode : SPA)
- Pria/wanita;
- Pendidikan S-1 Kearsipan;
- Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang Kearsipan(diutamakan).
Posisi Staf Pendukung Pengembangan Pegawai (Kode : SPPP)
- Pria/wanita;
- Pendidikan S-1 Manajemen/ Psikologi/ Manajemen Pendidikan;
- Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang SDM/ HRD(diutamakan).
Staf Pendukung Keuangan (Kode : SPK)
- Wanita;
- Pendidikan D-3 Akuntansi;
- Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang pengelolaan keuangan di instansi pemerintah.
Tata Cara Pengiriman Dokumen Lamaran:
Mengisi secara Online http://goo.gl/forms/Vn2fy0E0ls Dokumen lamaran terdiri dari :
- Surat Lamaran ditujukan kepada Pejabat Pengadaan Biro Hukum, Sistem Informasi dan Kepegawaian
- Curriculum Vitae
- Fotocopy Kartu Tanda Penduduk
- Foto (3x4 berwarna)
- Salinan Ijasah yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang
- Salinan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pihak berwenang
- Sertifikat yang relevan dengan lamaran yang diajukan
- Melampirkan tanda bukti hasil CAT yang diselenggarakan oleh Instansi Pemerintah dengan komposisi nilai minimal tes wawasan kebangsaan 70, tes intelegensi umum 75 dan tes karakteristik pribadi 126
- Bagi pelamar yang sudah pernah melakukan Tes CAT di tahun 2015 harap melampirkan bukti hasil CAT dalam surat lamaran.
- Bagi pelamar yang belum pernah melakukan Tes CAT, bersedia untuk mengikuti tes CAT pada tahapan rekrutmen selanjutnya.
Untuk informasi Lowongan Kerja Jakarta terbaru lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari Non PNS LKPP pada link berikut di bawah ini. Jika Anda merasa Anda adalah orang yang memiliki persyaratan yang di atas, silakan kunjungi sumber berita : LKPP dan Silakan kirim dokumen terdiri dari surat lamaran, daftar riwayat hidup, foto berwarna, salinan ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir, sertifikat yang relevan, dan bukti hasil CAT (Computer Assisted Test ) yang masih berlaku bagi pelamar yang pernah mengikuti CAT. Bagi pelamar yang belum pernah mengikuti CAT bersedia mengikuti CAT pada tahapan rekrutmen selanjutnya. ke Dokumen lamaran dikirim dalam format .pdf melalui email: ppses.3@lkpp.go.id dengan subjek : Lamaran Staf Pendukung Kepegawaian(spasi)kode posisi yang dilamar.
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Non PNS LKPP terkait Februari 2016 ini, Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Februari 2016 Non PNS LKPP tutup tanggal 16 Februari 2016. Perlu ingat dalam proses seleksi Karyawan Non PNS LKPP tidak dikenakan biaya alias Free. Hati-hati dengan oknum yang mengatas namakan Non PNS LKPP yang meminta sejumlah uang untuk pelaksanaan rekrutmen ini. Pihak Lowongan Kerja JakartaTerbaru S1 Februari 2016 Non PNS LKPP tidak bertanggung jawab atas kejadian seperti ini. Harap diperhatikan. Hanya Kandidat yang sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja Jakarta Terbaru S1 Februari 2016 Non PNS LKPP yang akan dihubungi dan diumumkan.
Penting : Lowongan Kerja Jakarta Bekasi Terbaru Non PNS LKPP Tutup tanggal 16 Februari 2016.
Penting : Lowongan Kerja Jakarta Bekasi Terbaru Non PNS LKPP Tutup tanggal 16 Februari 2016.